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项目的组织机构设计
目录
项目的组织机构设计（1）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
一、项目概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
项目背景与目的．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
项目实施计划安排．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
二、组织机构设计原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
目标导向原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
高效协同原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
分层管理原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
灵活调整原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
三、组织机构架构设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
整体架构设计思路．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
（1）层次结构划分．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
（2）职能分工与部门设置．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17
（3）决策与管理体系构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
具体组织架构图展示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
四、关键部门职责划分．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
项目管理部门职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
技术研发部门职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
市场拓展部门职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
质量控制部门职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30
五、沟通与协作机制设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
内部沟通机制建立．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
跨部门协作流程设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
外部沟通策略制定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
六、人力资源规划与管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
人员招聘与选拔策略制定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
培训与考核体系设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
激励机制构建与实施效果评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
七、组织机构优化与调整策略制定与实施效果评估计划方案及风险控制措施分析总结报告
项目的组织机构设计（2）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46
一、项目概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46
（一）项目背景．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．47
（二）项目目标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．48
（三）项目范围．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．49
（四）项目团队．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．50
二、组织结构设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51
（一）组织架构图．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．54
（二）各部门职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．55
项目管理部．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．56
技术研发部
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