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二零二五年度1999年劳动合同与企业年金保险结合方案
甲方（企业名称）：____________________
乙方（员工姓名）：____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作期间的企业年金保险事宜，达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。
2.合同期满前，甲乙双方可根据实际情况协商一致，续签本合同。
二、工作内容与地点
1.乙方在甲方处担任____岗位，具体工作内容为____。
2.乙方的工作地点为：____。
三、工资待遇
1.乙方工资标准为：____元/月。
2.乙方工资发放时间为：____。
3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。
四、企业年金保险
1.甲乙双方同意在乙方入职满____个月后，参加企业年金保险。
2.企业年金保险缴费比例为：甲方____%，乙方____%。
3.企业年金保险缴费基数：____元/月。
4.企业年金保险缴费时间为：____。
五、企业年金待遇
1.乙方符合企业年金领取条件时，可领取企业年金待遇。
2.企业年金待遇的计算方法：____。
六、解除与终止合同
1.乙方在合同期内提出解除合同，需提前____日通知甲方。
2.甲方在合同期内解除合同，应提前____日通知乙方，并支付相应的经济补偿。
3.乙方因下列原因解除合同，甲方应支付经济补偿：
a.甲方未按照合同约定支付工资的；
b.甲方未按照合同约定缴纳社会保险的；
c.甲方未按照合同约定缴纳企业年金保险的；
d.乙方符合国家规定的其他解除合同情形的。
七、其他约定
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，履行职责，保守商业秘密。
2.甲乙双方应按照国家法律法规和本合同约定，履行各自的权利和义务。
3.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、合同生效
1.本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（企业名称）：____________________
乙方（员工姓名）：____________________
签订日期：____年____月____日
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