2025 八项规定应知应会100题题库（模拟题）附答案详解.docx

2025八项规定应知应会100题题库

第一部分单选题(40题)

1、各单位在合作方引入、采购及合作过程中，若发现领导人员、员工的配偶、子女及其配偶与中国移动及关联企业发生业务往来，应（）。

A.主动向组织报告

B.隐瞒不报

C.视情况报告

D.经领导同意后报告

【答案】：A

【解析】该题考查各单位在特定情况下的正确处理方式。在各单位合作方引入、采购及合作过程中，发现领导人员、员工的配偶、子女及其配偶与中国移动及关联企业发生业务往来时，秉持组织纪律性和透明度原则，各单位应主动向组织报告相关情况。选项A符合组织要求保持信息透明和纪律性的原则，主动报告有助于组织及时了解情况并进行监管和处理，防止可能出现的利益输送等违规行为，所以A选项正确。选项B隐瞒不报违反了组织的信息披露要求和纪律规定，不利于组织对业务往来情况进行有效监管，可能会为违规行为提供滋生土壤，所以B选项错误。选项C视情况报告缺乏明确的标准和规范，容易导致不同单位或个人判断的不一致，无法保证信息传递的及时性和准确性，不利于组织统一管理和决策，所以C选项错误。选项D经领导同意后报告在程序上增加了不必要的环节，且可能因领导个人因素影响报告的及时性，不能确保组织及时获取重要信息，所以D选项错误。综上所述，本题正确答案是A。

2、以下哪一项属于违规转移收入？

A.将收入纳入单位账簿

B.将收入转入工会账户使用

C.按照预算使用培训费

D.报销合规差旅费

【答案】：B

【解析】本题可根据违规转移收入的相关概念，对各选项进行逐一分析。选项A：将收入纳入单位账簿将收入纳入单位账簿是符合财务规范和管理要求的做法，这样可以保证收入的透明和可追溯，便于进行财务管理和监督，不存在违规转移收入的问题，所以该选项不符合题意。选项B：将收入转入工会账户使用工会账户有其特定的资金来源和使用范围，将本应正常核算和管理的收入转入工会账户使用，改变了资金的正常流向和用途，绕过了正常的财务监督和管理机制，属于违规转移收入的行为，该选项符合题意。选项C：按照预算使用培训费按照预算使用培训费是遵循财务预算和支出规定的正常操作，预算的制定是经过合理规划和审批的，按照预算使用资金能够保证资金的合理使用和效益最大化，不属于违规转移收入，所以该选项不符合题意。选项D：报销合规差旅费报销合规差旅费是员工在因公出差后，按照规定的流程和标准进行费用报销，只要差旅费的产生和报销符合相关规定，就是合理合法的财务行为，并非违规转移收入，所以该选项不符合题意。综上，答案选B。

3、《中国共产党章程》规定，党选拔干部坚持（）的原则。

A.政绩突出

B.德才兼备

C.德才兼备、以德为先

D.以上都不对

【答案】：C

【解析】本题考查《中国共产党章程》中关于党选拔干部原则的内容。《中国共产党章程》规定，党按照德才兼备、以德为先的原则选拔干部，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，反对任人唯亲，努力实现干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化。选项A“政绩突出”，政绩突出虽然是干部工作成果的一种体现，但并非选拔干部坚持的原则，故A选项错误。选项B“德才兼备”表述不完整，党选拔干部不仅要求德才兼备，还要强调以德为先，故B选项错误。选项C“德才兼备、以德为先”准确表述了党选拔干部坚持的原则，故C选项正确。综上，本题答案选C。

4、为切实减轻基层工作负担，在文件管理环节应落实以下哪一项举措（）。

A.向所属单位布置工作时，需提前进行科学规划与部署，并尽早发布文件，确保基层有充足时间落实工作

B.及时对所属单位来文进行处理，加强管理部门之间的沟通协调，防止同类事项出现多头请示、重复发文的情况

C.科学合理地确定文件发送范围，严禁未经甄别便随意发送各类专项通知、通报

D.禁止以文件形式专门部署数据统计、报表填报等工作，不得要求通过文件专门报送数据、报表等

【答案】：B

【解析】该题重点考查在文件管理环节切实减轻基层工作负担的具体举措。选项A，向所属单位布置工作提前规划部署和尽早发布文件，主要侧重于给基层充足时间落实工作，这更多是从工作安排的时效性角度出发，与文件管理环节减轻基层工作负担的核心关联不大。选项B，及时处理所属单位来文，加强管理部门之间的沟通协调，防止同类事项多头请示、重复发文。在文件管理中，多头请示和重复发文会增加基层的处理工作量，浪费基层的时间和精力。通过该项举措能够避免这些情况，减少基层不必要的文件处理工作，切实减轻基层工作负担，所以该选项正确。选项C，科学合理确定文件发送范围，严禁随意发送专项通知、通报，主要是对文件发送范围的规范，目的在于避免文件滥发，但对于已经存在的文件处理负担减轻作用不明显。选项D，禁止以文件形式专门部署数据统计、报表