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破局与进阶:金地集团股权激励对房地产上市公司绩效提升的多维解析
一、绪论
1.1研究背景与意义
1.1.1研究背景
在当今竞争激烈的房地产行业,人才已然成为企业获取竞争优势、实现可持续发展的关键要素。随着市场环境的不断变化,行业集中度持续提升,房地产企业面临着日益严峻的挑战,如何吸引、留住和激励优秀人才,成为摆在众多房企面前的重要课题。在此背景下,股权激励作为一种长期激励机制,能够将员工利益与股东利益紧密绑定,有效提升员工的归属感和积极性,从而在房地产行业中受到了广泛的重视与应用。
近年来,越来越多的房地产上市公司纷纷实施股权激励计划,旨在通过给予员工一定的股权,使其能够分享公司发展的成果
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