达标测试自考专业(市场营销学)真题推荐附答案.docxVIP

达标测试自考专业(市场营销学)真题推荐附答案.docx

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自考专业(市场营销学)真题

考试时间:90分钟;命题人:教研组

考生注意:

1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟

2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。

第I卷(选择题30分)

一、单选题(10小题,每小题2分,共计20分)

1、(单选题)在谈判中威胁对手,这属于谈判中的()

A.利益冲突

B.结构性冲突

C.价值冲突

D.关系冲突

正确答案:B

2、(单选题)为促进消费者的购买行为,应当注意产品创新活动与外界环境的()

A.差异性

B.多样性

C.适应性

D.特殊性

正确答案:C

3、(单选题)进行市场预测时,首先由销售人员根据自己的判断,做出自己认为可靠的销售预测,然后再由主要部门加以综合的定性预测方法是()

A.购买者意见法

B.销售人员意见综合法

C.专家意见法

D.市场试销法

正确答案:B

4、(单选题)消费者认牌购物所反映的主要动机是()

A.情绪动机

B.情感动机

C.惠顾动机

D.理智动机

正确答案:C

5、(单选题)1979年以来,我国的社会消费出现了很大的转变,最为突出的是消费模式由()

A.温饱型向小康

B.制约型向拉动型转化

C.雷同化向多样化转化消费方式

D.被动型向主动型转化

正确答案:A

6、(单选题)“江山易改,本性难移”所表述的企业文化特征是()

A.隐形性

B.潜移性

C.稳定性

D.继承性

正确答案:C

7、(单选题)某葡萄酒厂拟开发新市场,但调研结果表明该地的消费者不喜欢喝葡萄酒,此时该企业应采取的调节市场需求的策略是()

A.维持营销策略

B.改变营销策略

C.降低营销策略

D.刺激营销策略

正确答案:D

8、(单选题)由WilliamKin9提出的一种确定信息系统战略嗣标的方法是()

A.关键成功因素法

B.战略目标集转移法

C.企业系统规划法

D.图上作业法

正确答案:B

9、(单选题)利用Intemet技术最大程度地满足客户的需求,来达到开拓市场,增加盈利目的的营销过程是()

A.关系营销

B.整合营销

C.线性营销

D.网络营销

正确答案:D

10、(单选题)商务谈判中必须要实现的目标被称为()

A.最低目标

B.实际需求目标

C.可接受目标

D.最优期望目标

正确答案:A

二、多选题(5小题,每小题2分,共计10分)

1、(多选题)常用的非结构性提咨询的方法有()

A.字句联想

B.完成小故事

C.图画测验

D.在几种选择中择一

E.自由提咨询

正确答案:ABC

2、(多选题)说服顽固者的技巧包括()

A.等待法

B.迂回法

C.沉默法

D.激将法

E.下台阶法

正确答案:ABCE

3、(多选题)国际服务业与第三产业的关系是()

A.存在紧密联系

B.也存在区不

C.不存在联系

D.联系不大

E.没有区不

正确答案:AB

4、(多选题)在消费心理学的研究方法中,运用小组座谈法的主要好处有()

A.气氛活跃

B.节约时间

C.减少耗费

D.相互启发

E.便于统计分析

正确答案:ABCD

5、(多选题)在实施平衡计分卡对销售人员进行绩效评估时,公司高层所考量的战略绩效目标包括()

A.财务

B.代理商数量

C.客户

D.内部业务

E.创新和学习

正确答案:ACDE

第Ⅱ卷(非选择题70分)

三、填空题(5小题,每小题2分,共计10分)

1、(填空题)花色品种变化复杂、市场需求多变、挑选性强的商品适宜于采用_____采购方式。

正确答案:市场

2、(填空题)市场机制的作用,本质上是______作用的表现形式。

正确答案:价值规律

3、(填空题)库存定义为:储存作为今后按预定的目的使用而处于闲置或_____状态的物品。广义的库存还包括处于制造加工状态和_____状态的物品。

正确答案:非生产、运输

4、(填空题)商业道德是一切经济活动的______。

正确答案:基本准则

5、(填空题)企业选择定价策略和方法的基本依据是______。

正确答案:定价目标

四、简答题(5小题,每小题10分,共计50分)

1、(问答题)名词解释:借代

正确答案:借用与本体有密切关系的事物来代替本体的修持方式,叫借代。

2、(问答题)联系实际说明谈判过程中冲突与合作的关系。

正确答案:(1)谈判是合作与冲突兼而有之的过程;

(2)谈判过程中冲突与合作的矛盾会发生变化;

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