河北省劳动合同优秀5篇.docxVIP

河北省劳动合同优秀5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

位置：XXXXXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条工作内容

甲方根据需要安排乙方从事XXXX工作。乙方应胜任本职工作，并提高职业技能，完成工作任务。

第三条工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行XX工作制，乙方每日工作时间XX小时，每周工作XX小时。因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费或调休。乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

第四条劳动报酬

甲方按照国家、省、市有关工资支付的规定，每月以货币形式支付乙方工资，每月工资为XXXX元人民币（税前）。甲方根据乙方的岗位及工作业绩，可按规定对乙方工资进行调整。甲方支付乙方的工资为税前收入，个人所得税由乙方自行承担，甲方负责代扣代缴。

第五条社会保险和福利待遇

甲方应按国家和省有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应享受相应的社会保险待遇。甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件，建立健全生产工艺流程和安全操作规程，并对乙方进行安全教育培训。甲方应按照国家和地方有关规定组织安排乙方的健康检查，并保障乙方享有国家规定的职业卫生保护待遇。乙方因工负伤或死亡时，甲方应负责及时救治并提供工伤待遇。具体内容详见《工伤保险条例》。

第六条劳动保护、劳动条件和职业培训

甲方根据国家有关劳动保护的规定，为乙方提供必要的安全条件和劳动保护措施，保障乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。甲方应向乙方提供符合国家规定的劳动工具、劳动保护用品及其他必要的职业健康保护条件。甲方应建立健全生产工艺流程和安全操作规程，并对乙方进行安全教育培训。甲方应按照国家和地方有关规定组织安排乙方的健康检查，并保障乙方享有国家规定的职业卫生保护待遇。乙方因工负伤或死亡时，甲方应负责及时救治并提供工伤待遇。具体内容详见《工伤保险条例》。

第七条合同的变更、解除和终止

1.甲方因生产经营情况发生变化，经双方协商同意，可以变更合同相关内容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

乙方在试用期间被证明不符合录用条件的。

乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的。

甲方未及时足额支付劳动报酬的。

甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。

因甲方过错致使劳动合同无效的。法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

4.甲乙双方解除或终止本合同时，甲方应向乙方出具解除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应按照双方约定办理工作交接手续。甲方依法应当向乙方支付经济补偿的，在办结工作交接手续时支付。具体内容详见《劳动合同法》第50条。

5.甲方违反《劳动合同法》规定解除或终止本合同，乙方要求继续履行合同的，甲方应当继续履行。乙方不要求继续履行合同或者本合同已经不能继续履行的，甲方应按《劳动合同法》规定向乙方支付赔偿金。具体内容详见《劳动合同法》第87条。

6.乙方违反《劳动合同法》规定解除合同，或者违反本合同约定的保密事项或竞业限制事项的，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。具体内容详见《劳动合同法》第90条。

7.双方解除或终止本合同时，如乙方的居住地与甲方的注册地不一致，甲方应按乙方的居住地一次性提供给乙方XX个月的失业保险金作为经济补偿金（失业保险金的标准按当地失业保险金的最高标准执行）。具体内容详见《河北省失业保险

篇2

甲方（用人单位）：____________________

位置：__________________________________

联系方式：______________________________

乙方（员工）：_______________________

位置：___________________________