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制造业实习生就业安全与福利保障合同

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

乙方（实习生）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：________________________

家庭住址：________________________

鉴于甲方需要实习生参与其制造业的生产、研发、管理等各项工作，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方本着平等自愿、公平互利的原则，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条实习期限

1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__个月。

第二条实习岗位及工作内容

2.1乙方在甲方提供的岗位上进行实习，具体岗位为：________________________。

2.2乙方的工作内容包括但不限于：________________________。

第三条工作时间及休息休假

3.1乙方的工作时间为每天__小时，每周工作__天，具体工作时间为：________________________。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、公休日、带薪年休假等休息休假权利。

第四条工资及福利待遇

4.1乙方实习期间的工资标准为：每月人民币____元。

（1）免费提供工作期间的工作餐；

（2）免费提供工作期间的工作服；

（3）免费提供工作期间的住宿；

（4）免费提供工作期间的培训机会；

（5）其他福利待遇：________________________。

第五条保险及赔偿

（1）社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

（2）商业保险：意外伤害保险。

5.2在乙方实习期间，如发生意外伤害，甲方应按照国家及地方有关规定承担相应的赔偿责任。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日