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会计聘用合同协议书

甲方（聘用单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（受聘人）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲方业务发展需要，拟聘用乙方担任会计工作，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下协议：

一、聘用职位及工作内容

1.甲方聘用乙方担任本单位会计一职。

2.乙方的工作内容包括但不限于：

-按照国家财务制度的规定，认真编制并严格执行财务计划、预算，遵守各项收入制度、费用开支范围和开支标准，分清资金渠道，合理使用资金。

-按照国家会计制度的规定，记账、算账、报账，做到手续完备，内容真实，数字准确，账目清楚，日清月结，按期报账。

-按照银行制度的规定，合理使用贷款，加强现金管理，做好结算工作。

-按照经济核算原则，定期检查、分析财务计划、预算的执行情况，挖掘增收节支的潜力，考核资金使用效果，揭露经济管理中的问题，及时向领导提出建议。

-按照国家会计制度的规定，妥善保管会计凭证、账簿、报表等档案资料。

-完成甲方交办的其他与财务相关的工作任务。

二、聘用期限

本合同聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作时间与休假

1.乙方的工作时间按照甲方规定的正常工作时间执行，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权利，具体休假安排按照甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬及支付方式

1.甲方每月向乙方支付劳动报酬人民币______元（大写______元整）。

2.甲方应在每月____日前以货币形式或通过银行转账方式将工资支付到乙方指定的银行账户。

3.乙方应依法缴纳个人所得税，甲方有权在支付工资时代扣代缴。

五、福利待遇

1.甲方按照国家和地方政府的相关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如______（如有餐补、交通补贴等，可在此详细说明）。

六、工作条件与劳动保护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

2.甲方根据工作需要，为乙方提供开展会计工作所需的办公设备、软件等工具。

七、保密与竞业限制

1.乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、财务信息、客户资料等负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得在合同期内或离职后以任何方式向第三方泄露或使用甲方的保密信息。

2.乙方在合同期内及离职后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。

3.若乙方违反保密或竞业限制条款，应向甲方支付违约金人民币______元（大写______元整），并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

八、培训与发展

1.甲方根据乙方的工作表现和公司发展需要，为乙方提供必要的培训机会，以提升乙方的专业技能和综合素质。

2.乙方应积极参加甲方组织的培训活动，不断提高自身业务能力。

九、合同的解除与终止

1.经双方协商一致，可以解除本合同。

2.若乙方有下列情形之一，甲方有权解除本合同：

-在试用期内被证明不符合录用条件的；

-严重违反甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

-被依法追究刑事责任的；

-法律法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

-本合同期满的；

-乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

-甲方被依法宣告破产的；

-甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

-法律法规规定的其他情形。

十、违约责任

1.若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供福利待遇，应按照应付金额的____%向乙方支付违约金，并及时补足相应款项。

2.若乙方未按照本合同约定履行工作职责或违反保密、竞业限制等条款，应按照本合同约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

十一、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他条款

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