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劳务派遣协议修改版5篇

篇1

甲方（派遣单位）：XXXX有限公司

乙方（用工单位）：XXXX有限公司

丙方（劳动者）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙丙三方经友好协商，就丙方劳务派遣事宜达成以下协议，以资共同遵守。

第一条：协议目的

本协议旨在明确甲乙丙三方的权利和义务，规范劳务派遣行为，保障劳动者的合法权益，促进三方合作顺利进行。

第二条：协议期限

本协议自签订之日起生效，有效期为三年。期满后，如三方无异议，可自动续签。

第三条：甲方的权利和义务

1.甲方应如实告知丙方工作内容、工作地点、劳动报酬、社会保险等相关信息。

2.甲方应按照法律法规的规定与丙方签订劳动合同，并办理社会保险手续。

3.甲方应按时足额支付丙方的劳动报酬，并按照法律法规的规定扣除个人所得税。

4.甲方应协助乙方对丙方进行日常管理和考核，并按照乙方的要求提供必要的支持和配合。

第四条：乙方的权利和义务

1.乙方应如实告知丙方岗位要求、工作标准、劳动纪律等相关信息。

2.乙方应建立健全内部管理制度，对丙方进行必要的培训和指导，提高其业务水平和工作能力。

3.乙方应根据丙方的工作表现，按照法律法规的规定和乙方的规章制度，对丙方进行奖惩和晋升。

4.乙方应保障丙方的合法权益，不得擅自变更丙方的工作岗位、工作地点和劳动报酬等。

第五条：丙方的权利和义务

1.丙方应严格遵守法律法规的规定和甲乙双方的规章制度，履行工作职责。

2.丙方应积极参加甲乙双方组织的培训和指导，提高自身业务水平和工作能力。

3.丙方应按照乙方的要求，完成工作任务，并达到相应的工作标准。

4.丙方有权要求甲方和乙方按照法律法规的规定支付劳动报酬和缴纳社会保险费。

第六条：违约责任

1.甲方未按约定支付劳动报酬或未缴纳社会保险费的，应承担相应的法律责任。

2.乙方擅自变更丙方的工作岗位、工作地点和劳动报酬等，应承担相应的法律责任。

3.丙方未履行工作职责或违反甲乙双方的规章制度，应承担相应的法律责任。

第七条：争议解决

本协议在履行过程中如发生争议，三方应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决具有法律效力。如对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

第八条：其他事项

1.本协议未尽事宜，可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。

3.本协议自签订之日起生效。

甲方（盖章）：XXXX有限公司

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（盖章）：XXXX有限公司

日期：XXXX年XX月XX日

丙方（签字）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（派遣单位）：XXXX有限公司

乙方（用工单位）：XXXX有限公司

丙方（劳动者）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙丙三方经友好协商，就劳务派遣事宜达成以下协议，以资共同遵守。

第一条：协议目的

本协议旨在明确甲乙丙三方的权利和义务，规范劳务派遣行为，保障劳动者的合法权益，促进三方合作关系的和谐发展。

第二条：协议期限

本协议自签订之日起生效，有效期为三年。期满后，如三方同意续签，可协商签订新的劳务派遣协议。

第三条：劳务派遣岗位及人数

甲方同意派遣丙方到乙方从事岗位，人数以实际需要为准。具体岗位和人数应由乙方提前通知甲方，甲方应尽快安排合适的劳动者。

第四条：劳动者待遇

一、工资待遇：丙方的工资待遇应不低于当地最低工资标准，并随当地最低工资标准的调整而调整。具体工资数额由乙方根据丙方的实际工作表现和贡献确定，并按时足额支付给甲方，由甲方代为发放给丙方。

二、社会保险待遇：甲方应为丙方办理社会保险手续，并按时足额缴纳社会保险费用。社会保险费用由乙方根据丙方的实际工资数额和当地社会保险政策确定，并支付给甲方，由甲方代为缴纳。

三、其他待遇：除上述工资和社保待遇外，乙方还应根据实际需要，为丙方提供必要的劳动保护和劳动条件，如工作服装、工具、设备等。同时，乙方还应给予丙方相应的福利待遇，如节日慰问、生日礼物等。

第五条：甲方的权利和义务

一、甲方有权了解乙方的业务情况、工作环境和条件，以及丙方的工作表现和贡献。甲方有权对乙方的劳务派遣行为提出意见和建议，并监督乙方的执行情况。