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年薪保底合同协议

甲方（雇主）：

公司名称：_____________

法定代表人：_____________

地址：_____________

联系电话：_____________

电子邮箱：_____________

乙方（员工）：

姓名：_____________

身份证号码：_____________

住址：_____________

联系电话：_____________

电子邮箱：_____________

鉴于甲方希望聘请乙方担任__________（具体职位），并承诺给予乙方年薪保底待遇，乙方同意接受此聘请。双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

=1\*GB4㈠本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

=2\*GB4㈡合同期满，经双方协商一致，可以续签合同。

二、工作内容与工作地点

=1\*GB4㈠乙方同意根据甲方工作需要，担任_____________岗位（工种）工作。

=2\*GB4㈡乙方的工作地点为________。根据工作需要，经双方协商一致，可以变更工作地点。

三、工作时间和休息休假

=1\*GB4㈠乙方实行_________工时制（标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制）。

=2\*GB4㈡乙方依法享受国家规定的节假日及带薪年休假等休息休假权利。

四、年薪保底待遇

=1\*GB4㈠甲方承诺给予乙方年薪保底待遇，年薪总额为人民币______元（大写：_____________），按月发放，每月发放金额为______元（大写：_____________），剩余部分作为年终奖金或绩效奖金，根据甲方绩效考核制度及乙方工作表现发放。

=2\*GB4㈡如乙方在合同期内因甲方原因被辞退或甲方违反法律规定解除劳动合同，甲方应按合同约定支付乙方剩余年薪保底待遇。

=3\*GB4㈢如乙方因个人原因提前解除劳动合同，甲方有权根据实际情况决定是否支付剩余年薪保底待遇。

五、社会保险和福利待遇

=1\*GB4㈠甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，具体缴费比例和标准按国家和地方有关规定执行。

=2\*GB4㈡乙方依法享受国家规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

=1\*GB4㈠甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全劳动安全卫生制度，保障乙方的安全和健康。

=2\*GB4㈡甲方应对乙方进行必要的职业危害告知，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

七、合同的变更、解除、终止和续订

=1\*GB4㈠双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同。

=2\*GB4㈡符合法律规定的情形下，双方可以依法解除本合同。

=3\*GB4㈢本合同期满，双方未续签合同的，本合同终止。

双方协商一致，可以续订本合同。

八、违约责任

=1\*GB4㈠任何一方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任，并赔偿给对方造成的损失。

=2\*GB4㈡如甲方未按时足额支付乙方年薪保底待遇，乙方有权要求甲方支付拖欠的工资及经济补偿金。

九、争议解决

双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

=1\*GB4㈠本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

=2\*GB4㈡本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

=3\*GB4㈢本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_____________

法定代表人/授权代表（签字）：_____________

日期：____年__月__日

乙方（签字）：_____________

日期：____年__月__日