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电力设备公司绩效优化方案
部门绩效提升与员工激励策略
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Agenda
绩效评估概述
技术部改进建议
客服部改进建议
绩效评估结果总体情况
销售部改进建议
01.绩效评估概述
评估员工工作表现与激励
激励措施
评估指标
绩效评估的重要性
02.技术部改进建议
提升技术部门创新能力
研发项目
技术培训：创新驱动力
创新能力提升
03.客服部改进建议
提升客服部门培训与沟通能力
合作培养
培训计划
04.绩效评估结果总体情况
部门工作表现差异
改进部门：创新驱动
优秀部门
各部门：工作亮点
员工平均绩效得分
05.销售部改进建议
提升销售部门的流程效率和销售技巧
销售技巧提升
流程优化
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