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室内篮球训练管理制度

一、总则

（一）目的

为了规范公司室内篮球训练活动，提高员工身体素质，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力，特制定本管理制度。

（二）适用范围

本制度适用于公司全体参与室内篮球训练的员工。

（三）基本原则

1.安全第一原则：确保训练过程中员工的人身安全，避免发生各类安全事故。

2.自愿参与原则：员工可根据自身意愿决定是否参加篮球训练。

3.科学训练原则：遵循科学的训练方法和计划，合理安排训练内容和强度。

二、训练组织与管理

（一）训练组织架构

成立公司室内篮球训练管理小组，由公司人事总监担任组长，负责全面统筹管理训练活动；设副组长一名，由体育特长的部门主管担任，协助组长开展工作；成员若干，由各部门推荐的篮球爱好者组成，负责具体训练的组织实施、场地协调等工作。

（二）职责分工

1.组长职责

制定和修订室内篮球训练管理制度。

审批训练计划和预算。

协调解决训练过程中的重大问题。

2.副组长职责

协助组长开展工作，负责训练活动的具体组织和安排。

制定训练计划，根据员工实际情况合理安排训练内容和强度。

负责与场地管理方沟通协调，确保训练场地的正常使用。

3.成员职责

按照训练计划组织员工进行训练，指导员工正确的篮球技术动作。

负责训练器材的管理和维护，确保器材的正常使用。