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解除劳动合同协议书怎么写4篇

篇1

甲方（用人单位）：XX公司

乙方（员工）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经过友好协商，同意解除双方之间的劳动合同关系。为明确双方的权利和义务，特制定本协议。

一、协议内容

1.双方同意解除XX年XX月XX日签订的劳动合同，并确定自XXXX年XX月XX日起终止劳动关系。

2.乙方需按照甲方的要求，在协议签订后XX个工作日内办理完毕离职手续，包括但不限于与甲方结清工资、奖金、津贴、补助等费用，归还甲方财物，完成工作任务等。

3.乙方在离职后需继续保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。若乙方违反此保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。

4.甲方需按照相关法律法规的规定，为乙方出具离职证明，并协助乙方办理社保、公积金等相关手续。

5.双方同意，本协议签订后，乙方与甲方之间的劳动关系即告终止，乙方不得再以任何理由向甲方主张任何权利或利益。

二、违约责任

1.双方同意，若一方违反本协议约定的义务，需承担相应的违约责任。具体违约责任的承担方式，由违约方与守约方协商确定。

2.甲方若未按照约定为乙方出具离职证明或协助乙方办理社保、公积金等相关手续，需承担相应的违约责任。

3.乙方若未按照约定办理离职手续或泄露甲方的商业秘密，需承担相应的违约责任。

三、争议解决

1.若双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

2.若调解委员会无法调解，双方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，双方应遵守相关法律法规的规定，维护良好的诉讼秩序。

3.双方同意，在本协议履行过程中产生的所有争议，均适用中华人民共和国的法律、法规进行管辖和处理。

四、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由双方协商确定。协商不成的，按照相关法律法规的规定处理。

3.乙方在离职后仍需遵守甲方的保密义务和竞业禁止义务，不得在离职后从事与甲方业务相竞争的工作或泄露甲方的商业秘密。若乙方违反此义务，甲方有权追究乙方的法律责任。

4.甲方需按照相关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金等费用，确保乙方的合法权益得到保障。

5.双方同意，本协议签订后，乙方与甲方之间的劳动关系即告终止，乙方不得以任何理由向甲方主张任何权利或利益。本协议具有法律效力，双方应共同遵守。如有违反，违约方需承担相应的法律责任。

6.对于乙方在甲方工作期间所获得的保密信息、商业秘密以及甲方的工作成果等知识产权，乙方需严格保密，不得泄露给任何第三方。否则，甲方有权追究乙方的法律责任。

7.双方同意，本协议签订后，乙方应尽快办理完毕离职手续并离开甲方公司。在离职期间及离职后，乙方不得以任何理由在甲方公司内滞留或干扰甲方的正常工作秩序。

8.若乙方在离职后仍需使用甲方的办公设施、设备或其他资源，需事先获得甲方的书面同意后方可进行使用。否则，甲方有权拒绝乙方的使用请求并追究乙方的法律责任。

9.双方同意，本协议签订后，乙方不得以任何理由向甲方提出任何形式的赔偿或补偿要求。如有违反，乙方需承担相应的法律责任。本协议具有法律效力，双方应共同遵守。如有违反，违约方需承担相应的法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：XX公司

乙方（员工）：XXX

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因甲方业务调整，双方经过友好协商，一致同意解除该劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定本协议如下：

一、协议内容

1.双方一致同意于XXXX年XX月XX日解除双方之间的劳动合同。

2.乙方在解除劳动合同前的工作岗位为XX，工资待遇为XX元/月。

3.甲方在解除劳动合同后，将按照相关法律法规的规定，向乙方支付相应的经济补偿金。具体支付时间和金额将按照甲方内部流程进行审批，并将在本协议签订后尽快完成支付。

4.乙方在解除劳动合同后，需按照甲方的要求，办理相应的离职手续，包括但不限于归还公司财产、结清公司款项等。乙方在办理离职手续的过程中，应积极配合甲方，确保离职流程的顺利进行。

5.双方一致同意，乙方在解除劳动合同后，不再以任何形式参与甲方的任何业务活动，包括但不限于直接或者间接地在甲方或其关联公司担任任何职务、领取任何报酬或者享受任何福利待遇等。

6.双方一致同意，乙方在解除劳动合同后，应保守甲方的商业机密和保密信