工地劳务派遣服务合同6篇.docx

工地劳务派遣服务合同6篇

篇1

甲方（用工单位）：_________

位置：_________

联系人：_________

联系电话：_________

乙方（劳务派遣单位）：_________

位置：_________

联系人：_________

联系电话：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《劳务派遣暂行规定》等法律法规，甲乙双方经协商一致，就乙方为甲方提供劳务派遣服务达成以下协议：

一、协议期限

本协议自双方签字或盖章之日起生效，至工程结束并结清所有费用后终止。

二、用工岗位及人数

甲方需要派遣的岗位为：_________，人数为：_________人。具体人员名单由乙方负责选派。

三、劳动报酬及支付方式

1.甲方支付给乙方的劳动报酬为每人每月_________元，其中_________元为基本工资，_________元为绩效工资。绩效工资根据乙方人员的工作表现和工作成果确定，具体发放方式由甲方和乙方协商确定。

2.甲方应在每月的第一个工作日向乙方支付劳动报酬，乙方应在收到劳动报酬后及时向派遣人员发放。

四、社保及福利待遇

1.乙方应按照国家有关规定为派遣人员缴纳社会保险费，社会保险费由甲方承担。乙方应在每月的第一个工作日向甲方提供社会保险费的缴纳证明。

2.甲方应给予派遣人员与本单位员工相同的福利待遇，包括但不限于节日补贴、生日礼物等。

五、权利义务

1.甲方有权对派遣人员进行管理和监督，确保派遣人员按照甲方要求的工作流程和标准进行工作。甲方应尊重派遣人员的劳动成果，不得随意更改或拒绝支付劳动报酬。

2.乙方应确保派遣人员具备相应的技能和资质，能够胜任甲方安排的工作。乙方应积极配合甲方的管理和监督，确保派遣人员的工作质量和效率。

3.甲方应按时足额支付劳动报酬和社会保险费，不得拖欠或克扣。甲方应尊重乙方的劳动成果，不得随意更改或拒绝支付费用。

4.乙方应遵守甲方的规章制度和纪律要求，确保派遣人员的稳定性和可靠性。乙方应积极配合甲方的各项工作，确保派遣服务的顺利进行。

六、违约责任

1.甲方如未按时足额支付劳动报酬或社会保险费，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除本协议。

2.乙方如未按照国家有关规定为派遣人员缴纳社会保险费或未确保派遣人员具备相应技能和资质，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权解除本协议。

3.双方如因违约造成对方经济损失的，违约方应赔偿对方的经济损失。

七、争议解决

1.双方如因本协议的解释或履行产生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.诉讼期间，双方应继续履行本协议中不涉及争议部分的条款。

八、其他条款

1.双方如需修改或补充本协议，应协商一致并签订书面协议。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.乙方在签订本协议时，已充分了解了甲方的要求和标准，并承诺按照甲方的要求和标准派遣人员。甲方在签订本协议时，已充分了解了乙方的服务内容和方式，并承诺按照乙方的服务内容和方式支付费用。双方均承诺遵守本协议的约定和承诺。

篇2

甲方（用工单位）：_________，位置：_________，联系方式：_________。

乙方（劳务派遣单位）：_________，位置：_________，联系方式：_________。

根据《中华人民共和国劳动法》和《劳务派遣暂行规定》，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本工地劳务派遣服务合同。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方将本工地上的______岗位工作交由乙方负责派遣。该岗位的主要职责是______。

2.工作地点为本工地所在地，即______。

三、工作时间和休息休假

1.甲方保证乙方所派遣的人员每周至少休息一日。

2.甲方因工作需要安排加班的，应当征得乙方同意，并按照规定支付加班费。

3.乙方所派遣的人员在法定节假日和婚丧嫁娶等假期期间，甲方应当按规定支付工资和福利。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方应当按月向乙方支付劳务报酬，具体金额为每人每月______元。甲方支付的劳务报酬不得低于当地的最低工资标准。

2.乙方所派遣的人员在甲方工作期间，甲方应当按规定为其缴纳社会保险费。

3.甲方应当向乙方提供必