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企业员工健康风险预防与治理服务合同

甲方（服务提供方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（服务接受方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方具备企业员工健康风险预防与治理服务的专业能力，乙方希望甲方为其提供相应的服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

（1）对乙方企业员工进行健康风险评估；

（2）制定针对性的健康风险预防措施；

（3）提供健康风险治理方案；

（4）定期对乙方企业员工进行健康知识培训；

（5）根据乙方需求，提供其他相关健康风险预防与治理服务。

二、服务期限

1.本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如乙方有特殊需求，经双方协商一致，可延长服务期限。

三、服务费用及支付方式

1.本合同服务费用为人民币____元整。

2.乙方应于本合同签订之日起____个工作日内，向甲方支付人民币____元整作为预付款。

3.剩余服务费用在服务期限结束前____个工作日内，由乙方支付给甲方。

四、双方权利义务

1.甲方权利：

（1）按照本合同约定，向乙方提供优质的企业员工健康风险预防与治理服务；

（2）在服务过程中，发现乙方企业员工存在健康风险，有权要求乙方采取措施进行预防和治理。

2.甲方义务：

（1）严格按照本合同约定，提供优质的企业员工健康风险预防与治理服务；

（2）对乙方企业员工进行保密，不得泄露乙方企业员工的个人隐私。

3.乙方权利：

（1）要求甲方按照本合同约定，提供优质的企业员工健康风险预防与治理服务；

（2）对甲方提供的服务提出意见和建议。

4.乙方义务：

（1）按照本合同约定，支付服务费用；

（2）配合甲方进行企业员工健康风险评估、健康知识培训等工作；

（3）对甲方提供的服务进行监督，确保服务质量和效果。

五、违约责任

1.甲方未按本合同约定提供服务的，应向乙方支付违约金，违约金为人民币____元整。

2.乙方未按本合同约定支付服务费用的，应向甲方支付违约金，违约金为未支付服务费用总额的____%。

3.因一方违约导致本合同解除的，违约方应承担相应的法律责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

代表人（签字）：____________________

代表人（签字）：____________________

签订日期：____________________

附件：

1.企业员工健康风险预防与治理服务方案

2.其他相关文件