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二零二五版便利店店员服务协议范本

甲方（雇主）：_______

地址：_______

法定代表人：_______

乙方（雇员）：_______

住址：_______

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事便利店店员工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的便利店从事店员工作，具体工作内容包括但不限于：商品陈列、收银、顾客服务、库存管理、清洁卫生等。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

二、工作时间与休息

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为_______小时，每周工作时间为_______小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假等带薪休假。

3.乙方加班应按国家规定支付加班费。

三、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_______元，按月支付。

2.乙方完成规定的工作任务后，可获得相应的绩效奖金。

3.乙方在法定休假日、休息日加班的，按照国家规定支付加班费。

四、社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。

五、合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.本合同期满前_______个月，甲方应当书面通知乙方，乙方有权选择续签或终止合同。

六、合同解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：_______年_______月_______日