公司管理转正流程与标准.pptx

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公司管理转正流程与标准

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目录

01

试用期工作回顾

02

转正申请材料准备

03

部门评审流程规范

04

HR审核要点

05

管理层审批决策

06

结果通知与归档

01

试用期工作回顾

岗位职责履行总结

试用期员工是否按照岗位职责要求,完成工作任务的数量和质量。

工作任务完成情况

评估员工在工作中是否遵循公司流程和规范,包括审批、报告、协作等方面。

流程规范执行

考察员工在团队中的协作态度和沟通能力,是否积极与同事交流、分享信息。

团队协作与沟通能力

KPI目标达成情况

数据分析能力

考察员工是否具备分析业务数据、发现问题并提出解决方案的能力。

03

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