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招聘合同协议书模板

招聘合同协议书

甲方（招聘方）：

公司名称：____________________

法定代表人：________________

地址：______________________

联系电话：________________

乙方（受聘方）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲方业务发展需要，决定招聘乙方为甲方员工，经双方友好协商，达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方部门，担任岗位工作，具体工作职责按照甲方制定的岗位说明书执行。

2.工作地点为。根据甲方业务需要，甲方有权合理调整乙方的工作地点，但应提前天书面通知乙方。

二、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方规定的工作制度执行，原则上为每周工作天，每天工作小时。因工作需要安排乙方加班的，甲方应按照国家相关规定支付加班工资或安排调休。

2.乙方享有国家规定的各类法定节假日、年假、病假、婚假、产假（陪产假）等休息休假权利。具体休假办法按照甲方公司相关制度执行。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币元（大写：元整）。甲方将在每月日前以货币形式支付乙方工资。

2.乙方的工资待遇可根据甲方的绩效考核制度进行调整，绩效考核周期为。经考核后，若乙方工作表现优秀，甲方将给予相应的工资晋升或奖金奖励；若乙方工作表现不达标，甲方有权按照考核结果适当降低乙方工资。

3.甲方为乙方支付的工资已包含国家规定的各类补贴、津贴等，但不包括加班工资及其他特殊情况下应支付的费用。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方政府规定为乙方缴纳各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缴费基数及比例按照当地社保部门规定执行。乙方应按照规定配合甲方办理相关参保手续，并承担个人应缴纳部分的费用，由甲方从乙方工资中代扣代缴。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

-；

-；

-。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作环境，并按照国家有关规定向乙方发放劳动保护用品。

2.甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，乙方应积极参加培训并按照要求完成学习任务。

3.甲方按照国家和行业相关规定，采取有效的职业危害防护措施，确保乙方在工作过程中的身体健康和安全。

六、合同期限

1.本合同为期限的合同，自年月日起至年月日止。其中试用期自年月日起至年月日止。

2.试用期内，乙方如不符合甲方的录用条件，甲方有权解除本合同；乙方如认为不适应本岗位工作，也可提前天书面通知甲方解除合同。

七、双方的权利和义务

（一）甲方权利义务

1.甲方有权根据公司发展战略和业务需要，制定和调整公司的各项规章制度，并要求乙方遵守。

2.甲方有权对乙方的工作进行指导、监督和考核，根据乙方的工作表现和考核结果给予相应的奖惩。

3.甲方应按照本合同约定按时足额支付乙方工资及福利待遇，为乙方提供必要的工作条件和支持，帮助乙方完成工作任务。

4.甲方应依法保护乙方的合法权益，不得歧视、虐待或非法侵害乙方的人身权利和财产权利。

（二）乙方权利义务

1.乙方有权要求甲方按照本合同约定支付工资及福利待遇，享受国家规定的劳动保护、休息休假等权利。

2.乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和技术秘密，维护甲方的利益和声誉。

3.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务，不断提高工作质量和效率。

4.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动，不断提升自身的业务能力和综合素质。

八、保密与竞业限制

1.保密：乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等属于甲方的机密信息，乙方应严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。本条款的保密期限为自本合同生效之日起年。

2.竞业限制：在本合同履行期间及合同终止或解除后的年内，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作或提供服务，不得自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。甲方应按照国家相关规定，在竞业限制期限内按月向乙方支付竞业限制经济补偿，补偿标准为乙方离职前月工资的。若乙方违反竞业限制约定，应按照竞业限制经济补偿总额的倍向甲方支付违约金。

九、合同的变更、解除和终止

1.合同变更：经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变