钟山区国企面试题及答案.docVIP

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钟山区国企面试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.企业管理的首要职能是()

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

答案:A

2.以下哪种市场结构中企业数量最少()

A.完全竞争

B.垄断竞争

C.寡头垄断

D.完全垄断

答案:D

3.财务管理的目标是()

A.利润最大化

B.股东财富最大化

C.企业价值最大化

D.相关者利益最大化

答案:C

4.人力资源管理中最基本的环节是()

A.招聘

B.培训

C.绩效评估

D.工作分析

答案:D

5.企业战略管理的核心是()

A.战略分析

B.战略制定

C.战略实施

D.战略评价

答案:C

6.在沟通中,以下哪种方式是非语言沟通()

A.电子邮件

B.电话

C.肢体动作

D.正式报告

答案:C

7.企业生产产品的直接成本不包括()

A.原材料

B.生产工人工资

C.车间管理人员工资

D.直接用于生产的水电费

答案:C

8.市场营销的核心是()

A.生产

B.交换

C.分配

D.促销

答案:B

9.以下哪种创新属于技术创新()

A.管理模式创新

B.营销方式创新

C.新产品开发

D.组织架构创新

答案:C

10.企业的社会责任不包括()

A.经济责任

B.法律责任

C.慈善责任

D.破坏环境

答案:D

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.企业的宏观环境分析包括()

A.政治法律环境

B.经济环境

C.社会文化环境

D.技术环境

E.自然环境

答案:ABCDE

2.有效的激励方式包括()

A.物质激励

B.精神激励

C.正激励

D.负激励

E.自我激励

答案:ABCD

3.企业的财务报表主要包括()

A.资产负债表

B.利润表

C.现金流量表

D.所有者权益变动表

E.成本报表

答案:ABCD

4.质量管理的方法有()

A.全面质量管理

B.六西格玛管理

C.精益生产管理

D.目标管理

E.项目管理

答案:AB

5.人力资源规划的内容包括()

A.人力资源需求预测

B.人力资源供给预测

C.人力资源供需平衡

D.人员招聘计划

E.人员培训计划

答案:ABC

6.企业的市场营销策略包括()

A.产品策略

B.价格策略

C.渠道策略

D.促销策略

E.服务策略

答案:ABCD

7.企业创新的类型有()

A.技术创新

B.制度创新

C.管理创新

D.文化创新

E.市场创新

答案:ABCDE

8.企业风险管理的过程包括()

A.风险识别

B.风险评估

C.风险应对

D.风险监控

E.风险预防

答案:ABCD

9.组织文化的功能有()

A.导向功能

B.凝聚功能

C.激励功能

D.约束功能

E.辐射功能

答案:ABCDE

10.企业的运营管理主要包括()

A.生产运营管理

B.服务运营管理

C.供应链管理

D.质量管理

E.项目管理

答案:ABC

三、判断题(每题2分,共10题)

1.企业的使命就是企业的战略目标。()

答案:错误

2.成本领先战略就是降低产品价格。()

答案:错误

3.人力资源是企业的第一资源。()

答案:正确

4.财务管理只关注企业的资金管理。()

答案:错误

5.市场营销就是销售产品。()

答案:错误

6.企业的技术创新只需要研发部门参与。()

答案:错误

7.组织变革一定会带来组织绩效的提升。()

答案:错误

8.企业的社会责任会增加企业的成本,没有必要履行。()

答案:错误

9.有效的沟通就是把信息传递出去。()

答案:错误

10.企业的战略管理是高层管理者的事情,与基层员工无关。()

答案:错误

四、简答题(每题5分,共4题)

1.简述企业战略的层次。

答案:企业战略分为三个层次,公司层战略,主要确定企业的业务组合和发展方向;业务层战略,也称竞争战略,关注如何在

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