- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2025年杭州市临安区部分事业单位统一公开招聘工作人员考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、一位领导者因毕业于某名牌大学且拥有专业博士学位而受到众人尊重,这属于()。
A.政治凝聚力
B.道德凝聚力
C.业务凝聚力
D.品格凝聚力
【答案】:C
【解析】领导者因是名牌大学的专业博士而受到大家尊重,这主要源于其专业业务方面的能力和学识。名牌大学专业博士代表着在专业领域有较高的学术水平和专业知识,能体现出其在业务方面的优势,这种业务上的优势会形成一种凝聚力,让大家对其产生尊重,所以属于业务凝聚力。而政治凝聚力通常与政治影响力、领导政治事务的能力相关;道德凝聚力侧重于领导者的道德品质和行为规范对他人的吸引;品格凝聚力强调领导者的性格、品德等综合特质。所以这种情况属于业务凝聚力。
2、电报的紧急强度分为()、特急、加急、平急。
A.特提
B.急
C.特加急
D.非常急
【答案】:A
【解析】电报的紧急强度分为特提、特急、加急、平急。特提是比特急、加急和平急更为紧急的级别,用于特别重要且需要立即处理的事项。而急、特加急、非常急都不是电报紧急强度的规范分级表述。所以正确答案是特提。
3、我国《刑法》规定,对于因利用职业便利实施犯罪,或者实施违背职业要求的特定义务的犯罪而被判处刑罚的,人民法院可根据犯罪情况以及预防再犯罪的需要,禁止其自刑罚执行完毕之日或者假释之日起从事相关职业,期限为()。
A.一年至三年
B.三年至五年
C.四年至六年
D.五年至七年
【答案】:B
【解析】依据我国刑法规定,对于因利用职业便利实施犯罪,或实施违背职业要求的特定义务的犯罪被判处刑罚的情况,人民法院可根据犯罪情况和预防再犯罪的需要,禁止其自刑罚执行完毕之日或者假释之日起从事相关职业,期限为三年至五年。这一规定旨在通过限制特定犯罪人从事相关职业,降低其再次利用职业便利实施犯罪的可能性,加强对社会秩序和公共安全的保护。
4、世界经济论坛夏季达沃斯年会于2015年9月9日至11日在大连举行,本场年会的主题(),来自90个国家的政要和企业家共1700多位嘉宾参会。
A.“变化中的力量格局”
B.“开拓创新,把握未来”
C.“描绘增长新蓝图”
D.“建立繁荣和安全的伙伴关系”
【答案】:C
【解析】2015年9月9日至11日在大连举行的世界经济论坛夏季达沃斯年会主题是“描绘增长新蓝图”。“变化中的力量格局”并非该届年会主题;“开拓创新,把握未来”也不符合这一年会的主题;“建立繁荣和安全的伙伴关系”同样不是此届年会主题。所以本题应选择描绘增长新蓝图。
5、以下哪种方法是行政协调中最常见的行政协调方法()。
A.会议协调
B.协商协调
C.强制协调
D.信息协调
【答案】:A
【解析】会议协调是行政协调中最常见的方法。会议协调通过有组织地召集相关人员聚集在一起,围绕特定的行政事务和问题进行交流、讨论与决策,能集中各方意见和信息,有效促进部门或人员之间的沟通与协作,推动行政工作的顺利开展。而协商协调是通过双方或多方平等交流达成共识;强制协调依靠行政权威和命令来解决问题;信息协调主要是通过信息的传递和共享来协调工作,它们在行政协调中也有应用,但相比之下,会议协调更为常见。
6、下列哪项不属于我国再分配的具体措施()。
A.规范收入分配秩序
B.逐步提高最低工资标准
C.保护合法收入
D.清理规范隐性收入
【答案】:B
【解析】本题可根据再分配和初次分配的概念,分析各相关措施所属类别来进行解答。再分配是在初次分配结果的基础上各收入主体之间通过各种渠道实现现金或实物转移的一种收入再次分配过程,也是政府对要素收入进行再次调节的过程。初次分配指国民总收入直接与生产要素相联系的分配。规范收入分配秩序,旨在构建公平合理的收入分配格局,通过一系列政策和制度安排对不同群体的收入进行调节,属于再分配的范畴。逐步提高最低工资标准是直接在生产领域中,企业根据政府规定提高劳动者的劳动报酬,是与生产要素直接相联系的分配调整,这属于初次分配的措施,而不属于再分配。保护合法收入,是政府运用制度和法律等手段保障居民的合法收入权益,防止其受到不合理侵害,这是在再分配环节对收入分配进行规范和调节的体现。清理规范隐性收入,能够减少收入分配中的不透明因素,使收入分配更加公平合理,是政府通过再分配手段对收入分配秩序进行的整顿。综上,不属于我国再分配具体措施的是逐步提高最低工资标准。
7、以下哪个选项所代表的石窟是我国的四大石窟之一,以其精美的泥塑艺术闻名世界,被誉为“东方雕塑艺术陈列馆”()
A.云冈石窟
B.龙门石窟
C.麦积山石窟
D.莫高窟
【答案】:C
【解析】我国四大石窟分别是莫高窟、云冈石窟、龙门石窟和麦积山石窟。麦积山石窟以精美的泥
您可能关注的文档
- 2025年度首都医科大学脑重大疾病研究中心(北京脑重大疾病研究院笔试备考试题(含答案详解).docx
- 2025年海南省环境科学研究院招聘事业编制专业技术人员(一)考前自测高频考点模拟试题附答案详解(b卷.docx
- 2025年大庆高新区招聘劳务派遣制人员招聘(15人)笔试备考试题含答案详解ab卷.docx
- 2025年度中央机关及其直属机构补充录用公务员报名即将开始考前自测高频考点模拟试题及答案详解(夺冠).docx
- 2025年丹东市教育局所属部分学校春季面向普通高校招聘急需紧缺教模拟试卷含答案详解(研优卷).docx
- 2025年5月蛟河市公益性岗位人员招聘(2人)考前自测高频考点模拟试题含答案详解(基础题).docx
- 2025年广东省汕尾市招聘事业单位工作人员(68人)考前自测高频考点模拟试题含答案详解(培优b卷).docx
- 2025年重庆市奉节县事业单位面向应届高校毕业生考核招聘工作人员笔试备考试题附答案详解(典型题).docx
- 2025年湘潭大学第一批招聘(237人)模拟试卷含答案详解(达标题).docx
- 2025年上半年黑龙江中医药大学附属第四医院招聘工作人员(15人)笔试备考试题附答案详解(实用).docx
- 2025年郴州市北湖区招聘城市社区专职工作者(60人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(全国通用).docx
- 2025年上海戏曲艺术中心招聘工作人员的(1人)考前自测高频考点模拟试题含答案详解(满分必刷).docx
- 2025年乌海市卫生健康委员会直属公立医院总量管理(控制数)人员笔试备考试题及答案详解(真题汇编).docx
- 2025年天津市北辰医院招聘高级专业技术人员(1人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(基础+提升).docx
文档评论(0)