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幼儿园活动设计培训

2025-05-

汇报人:XXX

02

目录

1理论基础

2设计流程

3活动类型开发

目录

4资源准备规范

5实施技巧

6效果评估体系

01

理论基础

幼儿发展心理学应用

010203

认知发展阶段情感与社会性发展动作与运动发展

根据皮亚杰的认知发展理论,幼儿处幼儿开始形成自我意识,需设计集体幼儿的身体协调性和运动能力迅速发

于具体运算阶段,应设计具有实际动活动和角色扮演游戏,培养幼儿的情展,应设计户外活动和体育游戏,促

手操作的活动。感交流和社会交往能力。进幼儿的身体发育。

活动与教育目标关联性

活动目标与教育目标一致

01确保每项活动都紧密围绕教育目标进行,避免盲目性和随意

性。

活动内容的适宜性

02根据幼儿的兴趣和经验,选择适合他们年龄特点和认

知水平的教育内容。

教育效果的评估

03通过对活动的观察和评估,了解幼儿在教育活动中的表现和

发展情况,为下一步教育提供依据。

年龄分段设计原则

婴幼儿期(0-3岁)

以亲子活动和简单操作为主,注重感官刺激和动

作协调训练。

学前期(3-6岁)

以游戏为主要活动形式,注重语言表达、创造力、

想象力和社交技能的培养。

学龄期(6岁以上)

可以设计更复杂的团体活动和项目,注重逻辑思

维、合作精神和解决问题能力的培养。

02

设计流程

需求分析与主题定位

明确培训目标分析幼儿园特点

了解园长、教师等对幼儿园活动设计的了解幼儿园教育理念、课程设置、师资

期望和需求,确保培训目标与实际需求水平等,为活动设计提供有针对性的建

相匹配。议。

调研教师基础确定培训主题

了解参与培训教师的活动设计经验、能结合上述分析,确定幼儿园活动设计的

力水平及兴趣点,以便制定合适的培训核心主题,如创意手工、户外探险、角

内容和方式。色扮演等。

核心目标拆解方法

细化目标维度聚焦核心能力

将总体培训目标拆解为具体可操作、

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