2023年2月长治市直机关遴选公务员面试真题带题目详解.docxVIP

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  • 2025-06-06 发布于河南
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2023年2月长治市直机关遴选公务员面试真题带题目详解.docx

2023年2月长治市直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、街道开展文化墙宣传,但是有人在墙上乱写乱画,还有人在墙上写对领导的不满和低俗语言,你怎么看?

【答案】:街道开展文化墙宣传本是弘扬文化、美化环境、传递正能量的好事,但出现有人乱写乱画,甚至写对领导的不满和低俗语言的情况,令人遗憾。这不仅破坏了文化墙的美观,更影响了街道整体形象。从主观上看,这反映出部分居民素质不高、缺乏公共意识和社会责任感。客观上可能是宣传管理不到位,缺乏监督和引导。我们应加强宣传教育提升居民素质,同时完善管理机制,安排专人监督维护,让文化墙发挥应有的作用。

【解析】一个宜居的社区环境,不仅仅是指良好的生态环境,也包括了优质的文化环境。文化墙的出现,不仅美化了社区的环境,而且丰富了市民的精神文化生活。但是目前接到的文化墙上,有人乱写乱画,还有人写低俗语言,令人痛心疾首,需要我们重视并予以改观。乱涂抹的行为不仅损坏了文化墙的文化内涵,而且破坏了城市的形象,影响了街道的文化输出,造成了及其恶劣的影响。究其原因,是多方面的:第一、个别群众缺乏功德意识,贪图好玩,在公共的文化墙上乱涂乱画,曲解了文化墙的设置意义。第二、相应的街道管理部门也没有对文化墙的乱涂抹事件及时处理,监督,致使从众者甚多,愈演愈烈第三、街道的宣传不够,没有把文化墙的意义内涵宣传到家,使得群众充分了解文化墙的设置意义和内容。解决好此类事件,应从如下几点出发:第一、市民朋友应该加强自己的城市主人翁意识,主动的爱护我们的街道环境,避免自己参与到乱涂抹现象中去。第二、街道应该加大宣传,向街道居民宣传文化墙设置的初衷和意义,号召群众一起参与到建设保护文化墙的工作中来。第三、街道工作人员也要加强监督,对于乱涂抹文化墙的居民实行一定的惩处措施,从而杜绝这一现象的产生。第四、政府也应该多渠道多方面满足群众的文化需求,如设置道德讲堂等,媒体可以树立一些典型的文化道德楷模,号召市民向其学习,起到一个带头的作用。正如着名发明家爱迪生所说,文化开启了对美的感知,只有全体市民重视文化,尊重文化,了解文化,才能让我国的文化得以继承和宣扬,更好的起到推广的作用。

2、教育部在工作要点的通知中指出,加快推进校园足球普及工作,加强校园足球特色学校和试点单位的建设,市教委派你去负责选拔20所中小学校园足球特色学校。你会如何开展?

【答案】:若由我负责选拔20所中小学校园足球特色学校,我会按以下步骤开展工作。首先,制定科学的选拔标准,参考教育部相关要求,涵盖场地设施、师资力量、足球课程设置、课余训练与竞赛等方面。同时成立专业选拔小组,成员包括教育专家、足球教练等。其次,发布选拔通知,涵盖标准、流程、时间节点等内容,让各学校充分知晓并准备。再者,组织学校申报,要求其提交详细材料,展示足球发展情况。之后对材料初审,筛选出符合基本条件的学校。然后,实地考察初审通过的学校,与师生交流,了解实际情况。根据材料与考察打分。最后,综合评分,选出20所学校,公示结果。对入选学校后续跟踪,推动校园足球普及工作更好发展。

【解析】首先,我会制定本次选拔的方案。主要包括这次选拔的时间、选拔的标准和选拔的方式。本次选拔的时间为期一个月,选拔标准包括学校运动场地的硬件设施是否达标和开展足球活动的体育老师的数量与素质等。选拔的方式主要采取专家考评的方式来进行。方案写好之后,我会提交领导审批,并根据领导的意见进行相应的修改。其次,我会根据领导的指示,把本次选拔中小学校园足球特色学校的相关文件和本次选拔的方案及时的通知给辖区内的各个中小学,要求各个中小学按时提交申请资料,提升软硬件设施,做好选拔的准备工作。再次,选拔工作开始之后,会聘请由足球专家组成的专家队伍,对各个中小学上交来的材料进行审核,从中选择出30个中小学作为足球特色学校的候选单位。之后,组织专家团队对这30个学校进行实地考察,着重检查候选学校的场地设施是否适合踢足球,学校的足球老师的数量是否到位,并与学校的领导进行交谈,了解各个学校的领导对发展中小学足球特色学校的意见和看法。最终,由专家经过评估后选择20所学校作为发展中小学特色学校。最后,选拔工作结束后,由市教委向相关学校颁发“足球特色学校”的资质,并要求各个学校切实的落实好此项工作,切实的推进好校园足球的普及工作。市教委也会定期的对各个选拔学校进行督促指导,使这项工作能够落实到实处。

3、“不要等爬到梯子的顶端才发现梯子架错了墙。”请谈谈你对这句话的理解。

【答案】:“不要等爬到梯子的顶端才发现梯子架错了墙”,其蕴含着深刻的哲理,对公务员的工作和成长颇具启示。这句话提醒我们,方向的正确性至关重要。在工作中,如果一开始方向就错了,即便付出再多努力,也难以达成目标,甚至可能南辕北辙,造成资源浪费。对于公务员而言,要明

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