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竞业限制协议模板4篇

篇1

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方曾签订雇佣合同，乙方曾在甲方担任重要职务并接触甲方商业机密和专有技术，为切实保护双方的合法权益，防止因不正当竞争带来的损失，双方本着平等互利、协商一致的原则，达成如下竞业限制协议：

一、协议目的

为确保甲方的商业机密和专有技术不被泄露，维护甲方的市场竞争优势，同时保障乙方的合法权益，双方共同遵守本协议所规定的竞业限制条款。

二、竞业限制范围

1.乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得在与甲方业务相关的行业内从事竞争性行为，包括但不限于直接或间接受雇于其他与甲方有竞争关系的公司、机构或个人。

2.乙方在离职后一定期限内，不得从事与甲方相同或类似业务的经营、研发、制造、销售等活动。具体期限根据乙方岗位及所掌握的商业机密和专有技术而定。

三、竞业限制期限

本协议的竞业限制期限为乙方离职后______年。在竞业限制期限内，乙方必须遵守本协议规定的各项条款。

四、商业机密和保密义务

1.乙方在任职期间及离职后，应严格遵守甲方的商业机密保护规定，不得泄露甲方的商业机密。商业机密包括但不限于：技术信息、经营信息、客户信息等。

2.乙方在离职后，应妥善保管甲方在其任职期间提供的所有资料，不得擅自复制、留取或向第三方泄露。

五、违约责任

1.若乙方违反本协议规定的竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于要求乙方赔偿因违约行为给甲方造成的损失。

2.若乙方违反商业机密保护规定，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿由此产生的损失。

六、协议解除与终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至竞业限制期限届满。

2.在本协议有效期内，经双方协商一致，可以解除或终止本协议。

3.若乙方在竞业限制期限内遵守本协议规定，甲方应按约定支付竞业限制补偿金。若甲方未按时支付补偿金，乙方有权要求解除本协议。

七、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由双方协商解决。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议具有法律约束力，双方应严格遵守。

甲方（公司）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

日期：____________________

乙方（员工）：____________________（签字）

日期：____________________

篇2

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和掌握甲方的商业机密和机密信息，以及为了维护甲方的商业利益，经双方友好协商，达成以下竞业限制协议：

一、协议目的

本协议的目的是保护甲方的商业利益，防止乙方在职期间及离职后从事与甲方业务相竞争的行为，保障甲方的知识产权、业务机密和客户资源的合法权益。

二、竞业限制范围

1.乙方在甲方任职期间，不得从事与甲方业务相竞争的工作或其他任何损害甲方利益的活动。

2.乙方离职后一定期限内（具体期限根据乙方岗位和甲方要求确定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司或机构从事相关工作。

3.乙方不得将甲方商业机密和机密信息泄露给任何第三方，包括但不限于甲方的客户、供应商、产品、技术、策略等。

三、竞业限制期限

本协议竞业限制期限为乙方在甲方任职期间及离职后______年。

四、商业机密的保护

1.乙方应严格遵守甲方的商业机密保护措施，不得将甲方的商业机密泄露给任何不相关的人员。

2.乙方在离职后仍需履行保护甲方商业机密的义务，不得利用甲方商业机密从事任何损害甲方利益的活动。

五、违约责任

1.乙方在任职期间违反本协议约定的，甲方有权对乙方进行纪律处分，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。

2.乙方离职后违反本协议约定的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失、公开道歉等。

3.乙方违反本协议约定，侵犯甲方商业机密或从事与甲方业务相竞争的行为，甲方有权追究乙方的法律责任。

六、协议解除与终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为乙方在甲方任职期间及离职后______年。