人力资源代理协议.docVIP

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人力资源代理协议

第一章总则

1.1定义

1.1.1本协议中,除非上下文另有说明,以下词语具有如下含义:

(1)“人力资源代理”指乙方根据本协议约定,代理甲方招聘、选拔、录用、培训、考核和解除劳动关系的所有工作。

(2)“人力资源服务”指乙方提供的包括但不限于以下内容的服务:

a)招聘信息的发布和筛选;

b)面试安排和协调;

c)候选人背景调查;

d)招聘合同签订和跟进;

e)离职手续办理;

f)员工关系咨询。

(3)“甲方”指委托乙方提供人力资源代理服务的单位或个人。

(4)“乙方”指提供人力资源代理服务的乙方单位或个人。

1.2适用范围

1.2.1本协议适用于甲方与乙方之间的人力资源代理关系。

1.3协议期限

1.3.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为【协议期限】年,自生效之日起至【终止日期】止。

1.4保密条款

1.4.1乙方对本协议涉及的一切商业秘密负有保密义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。

1.4.2保密期限为自本协议签订之日起至乙方完成人力资源代理服务之日止。

1.5解释权

1.5.1本协议的最终解释权归甲方所有。

第二章人力资源代理服务内容

2.1招聘服务

2.1.1乙方根据甲方需求,通过多种渠道发布招聘信息,进行简历筛选,组织面试,并向甲方提供候选人资料。

2.1.2乙方对候选人进行背景调查,保证候选人的基本信息、教育背景、工作经验等真实可靠。

2.1.3乙方协助甲方签订招聘合同,并办理相关入职手续。

2.2培训服务

2.2.1乙方根据甲方需求,为甲方员工提供培训计划,包括但不限于新员工入职培训、岗位技能培训、职业素养培训等。

2.2.2乙方提供培训讲师、培训资料及培训场地。

2.2.3乙方负责培训效果的跟踪与评估。

2.3考核与晋升服务

2.3.1乙方协助甲方建立健全员工考核制度,并定期进行考核。

2.3.2乙方根据考核结果,为甲方提供晋升建议。

2.4员工关系咨询

2.4.1乙方为甲方提供员工关系咨询,解决员工在工作中遇到的问题。

2.4.2乙方协助甲方处理劳动争议,维护双方合法权益。

第三章服务费用及支付方式

3.1服务费用

3.1.1本协议服务费用总额为人民币【服务费用】元。

3.1.2甲方应在乙方提供人力资源代理服务后,按约定支付服务费用。

3.2支付方式

3.2.1甲方应在每个季度末支付当季度的人力资源代理服务费用。

3.2.2甲方支付的服务费用应通过银行转账或现金方式支付。

第四章合同的变更与解除

4.1变更

4.1.1如双方在履行本协议过程中需变更服务内容、期限、费用等事项,经双方协商一致,可以签订补充协议,作为本协议的组成部分。

4.1.2本协议的变更自双方签字盖章之日起生效。

4.2解除

4.2.1任何一方均有权在本协议期满前30天以书面形式通知对方解除本协议。

4.2.2如出现以下情形之一,任何一方均有权解除本协议:

a)乙方违反本协议约定,甲方给予书面通知后仍未纠正;

b)乙方被吊销营业执照、撤销许可证书或被宣布破产;

c)甲方违反本协议约定,乙方给予书面通知后仍未纠正;

d)因不可抗力等原因导致本协议无法继续履行。

第五章其他

5.1法律适用

本协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决,均适用中华人民共和国法律。

5.2争议解决

5.2.1双方在履行本协议过程中发生争议的,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交【选择仲裁委员会名称】仲裁。

5.2.2仲裁委员会的仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

5.3通知

5.3.1除非另有约定,本协议项下的所有通知、通告和公告均应以书面形式送达,并经对方确认收到。

5.3.2本协议项下的通知,应以挂号信、快递或传真等方式发送。

5.3.3任何一方变更注册地址、办公地址或其他联系方式,应在变更后的五个工作日内书面通知对方。

5.4完成与生效

本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议的签订、履行、解释和终止均以本协议为准。

甲方(盖章):_________

乙方(盖章):_________

合同编号:_________

签订日期:_________

甲方名称:_________

乙方名称:_________

甲方负责人:_________

乙方负责人:_________

联系方式:_________

联系方式:_________

第六章保密与知识产权

6.1保密义务

6.1.1甲方同意对其提供的信息、数据、技术秘密等予以保密,未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露。

6.1.2乙方在履行本协议过程中获取的甲方商业秘密,应严格保密,不得用于任何非法目的。

6.2知识产权归属

6.2.1乙方在执行本协议过程中,

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