2025年大学试题(政治学)-西方行政学考试近5年真题附答案.docxVIP

2025年大学试题(政治学)西方行政学考试近5年练习题附答案

一、选择题（每题2分，共20分）

1.以下哪位学者提出了“政治与行政二分法”的理论？

A.韦伯

B.泰勒

C.古德诺

D.威尔逊

答案：D

2.西方行政学的发展经历了以下几个阶段，以下哪一个是正确的顺序？

A.科学管理阶段、系统管理阶段、人力资源管理阶段、质量管理阶段

B.系统管理阶段、科学管理阶段、人力资源管理阶段、质量管理阶段

C.质量管理阶段、科学管理阶段、系统管理阶段、人力资源管理阶段

D.人力资源管理阶段、科学管理阶段、系统管理阶段、质量管理阶段

答案：A

3.以下哪项是行政组织的核心特征？

A.权力集中

B.层级结构

C.功能分化

D.目标明确

答案：B

4.在行政决策过程中，以下哪个阶段是决策者收集信息、分析问题的阶段？

A.目标设定

B.方案制定

C.评估选择

D.实施反馈

答案：B

5.以下哪项是行政伦理的核心内容？

A.忠诚

B.廉洁

C.责任

D.正义

答案：C

6.在行政组织中，以下哪种权力关系属于功能性权力？

A.直线权力

B.指挥权力

C.咨询权力

D.控制权力

答案：C

7.以下哪个国家实行了“新公共管理”改革？

A.英国

B.美国

C.德国

D.法国

答案：A

8.以下哪项是政府绩效评估的主要目的？

A.提高政府工作效率

B.促进政府职能转变

C.提升政府形象

D.满足公众需求

答案：A

9.以下哪个学者提出了“决策制定过程”理论？

A.林德布洛姆

B.赛蒙

C.阿罗

D.斯蒂芬森

答案：A

10.以下哪个国家实行了“去中心化”的行政体制改革？

A.英国

B.法国

C.德国

D.日本

答案：B

二、简答题（每题10分，共30分）

1.简述韦伯的官僚制理论的基本特征。

答案：韦伯的官僚制理论认为，理想的官僚制具有以下基本特征：①严格的层级制度；②明确的职能分工；③规范的操作程序；④非人格化管理；⑤职业化的官僚队伍。

2.简述行政决策的评估选择阶段的主要内容。

答案：行政决策的评估选择阶段主要包括以下内容：①评估各种方案的有效性、可行性和成本效益；②比较各种方案的优劣，选择最佳方案；③预测方案实施后的效果。

3.简述新公共管理改革的主要特点。

答案：新公共管理改革的主要特点包括：①政府职能转变，从管制型政府向服务型政府转变；②引入市场竞争机制，提高政府工作效率；③强化政府绩效评估，提高政府服务质量；④重视公民参与，提升政府透明度和公信力。

三、论述题（每题25分，共50分）

1.论述行政组织内部监督与外部监督的关系。

答案：行政组织内部监督与外部监督是相互关联、相互制约的。内部监督主要是指行政组织内部各部门之间的监督，外部监督主要是指立法机关、司法机关、社会团体和公民对行政组织的监督。两者之间的关系表现在以下方面：

（1）内部监督是外部监督的基础，外部监督依赖于内部监督的有效性。

（2）外部监督是内部监督的补充，可以弥补内部监督的不足。

（3）内部监督与外部监督相互制约，共同保障行政组织的合法性和有效性。

2.论述政府绩效评估的意义和作用。

答案：政府绩效评估的意义和作用主要体现在以下几个方面：

（1）提高政府工作效率：通过绩效评估，政府可以发现工作中的问题，采取有效措施加以改进，提高工作效率。

（2）促进政府职能转变：绩效评估有助于政府从管制型向服务型转变，更好地满足公众需求。

（3）提升政府形象：良好的绩效评估结果可以增强政府的公信力和形象。

（4）优化政府资源配置：绩效评估有助于政府合理配置资源，提高资金使用效益。

（5）促进政府与公民的互动：绩效评估可以增强政府与公民的沟通，提高政府透明度和公众满意度。