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  • 2025-06-09 发布于河北
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会计年度的工作计划

有关会计年度的工作计划篇1

财务部工作人员应在厂领导的正确领导下制定对全厂其他部门的考制度或

者相关办法。我做财务工作已经好多年,深知XX年财务工作计划对加强财务管

理、推动规范管理和加强财务知识学习教育,有着非常重要的作用。为了做到财

务工作长计划,短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥

作用。特拟订了20XX月财务工作计划。在国家各项财务法律、法规的监督下制

定如下考制度:

一、继续开展会计规范化管理工作,防范和化蟀操作风险。

在去年会计工作规范管理的基础上,继续开展会计规范化管理工作,提高会

计算管理水平,防范和化解操作风险。具体从8个方面抓起:会计基本规定;

会计算质量;会计报表质量;计算机管理;联行结算管理;会计档案管理;信用社

网点管理及其它;会计经营管理。特别是会计档案管理历年来有所欠缺,每年的

会计凭证虽然都归了档,但未按档案管理力•法归类整理,需要进一步规范。

二、继续抓好增收、节支,进一步提升增盈创利水平。

紧紧抓住增收、节支两个环节,外抓收入,内抓管理,力争全年实现在足额

提取应付利息,提高拨备水平的前提下,实现利润xx万元,确保社社盈余和专

项票据兑付全县信用社资产利润率逐年上升的目标。针对目标,制定出台X《X县

农村信用社xx年增盈创利实施方案》,围绕增收、节支两个环节进行了安排。外

抓信贷质量管理,积极盘活存量优化增量,拓宽增收渠道,千方百计应收尽收。

内抓财务管理,降低经营成本,特别要加强营业费用的管理,在确保个人费用的

前提下,压缩公费用,确保专项票据兑付全县信用社资产费用率逐年下降目标。

具体抓好五项操作:

一是财务开支操作:对营业费用实行费用额和费用率控制,严格实行了“以

收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定额,超支自负”的费用计提开

支原则,将费用控制在核定比例之内。

二是比例操作:即在费用开支方面对国家有关政策规定,对职工福利费,

工会经费,养老保险,待业保险金等按比例准确计提。对招待费、宣传费等要在

规定比例之内节约使用。

三是帧算操作:对培训费、会议费、修理费、电子设备费购置及运转费实行

了预算制,做到了在具体操作中严格按照预算控制支出。

四是包干操作:对差旅费、邮电费、水电费、公杂费等我们结合区域实际和

市场物价情况合理制定包干使用办法,无正当理由超出包干限额的社,其超额部

分扣减个人费用。

五是成本操作:严格加强了其他成本项目和营业外支出的管理,坚持按月监

控,防止以其他名义列支。

有关会计年度的工作计划篇2

做好公司的财务工作是财务人员的工作宗旨。为弥补之前工作的不足,发扬

优秀工作态度,现将新的财务工作计划向大家汇报:

XX年,公司财务科在供电公司财务部、XX公司党政班子的正确领导和全体

财务人员的共同努力下,认真贯彻执行公司财务预算,紧紧围绕公司“四型一流”

发展规划,以加强财务核算、提高会计素质为主要工作内容,以精细化核算、数

量化考核为工作方法,以利润最大化为目标,以资产经营责任为主线,全面推行

制度化、标准化、程序化、信息化的财务管理模式,加强成

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