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有限公司单方终止劳动合同7篇

篇1

甲方（有限公司）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

鉴于甲、乙双方于____年____月____日签订了一份劳动合同，现甲方因某种原因需要单方终止该劳动合同。为明确双方权益，特制订本协议。

一、终止原因

甲方基于公司业务调整、经营困难、员工绩效表现或其他合法原因，需单方终止与乙方的劳动合同。具体终止原因如下：____________________________________________________________________________。

二、终止条款

1.终止时间：双方同意，该劳动合同于____年____月____日起终止。

2.工资福利：乙方在终止日前的工资、奖金、津贴、福利等将按照甲方公司政策及国家法律法规支付。

3.补偿安排：甲方将按照国家法律法规及公司政策，对乙方进行合理补偿，包括但不限于经济补偿金、年假补偿等。具体补偿金额将在双方确认后支付。

4.工作交接：乙方需在终止日前完成所有工作交接，并确保工作顺利进行。

5.保密义务：乙方在离职后仍需履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

6.法律责任：双方应遵守本协议的各项条款，违反协议约定的，应承担相应的法律责任。

三、法律适用

本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律法规。

四、争议解决

如双方因本协议产生争议，应首先友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他事项

1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本协议未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（有限公司）：_________________________（盖章）

法定代表人/授权代表：_______________________（签字）

乙方（员工）：_____________________________（签字）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（有限公司）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲、乙双方就劳动合同的执行存在分歧，甲方基于公司利益及运营需要，决定单方终止劳动合同。为明确双方权益，特订立此合同协议。

一、协议目的

明确双方劳动合同终止的相关事宜，保障公司权益，同时依法保障乙方合法权益。

二、合同终止事由

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲方基于以下原因单方决定终止与乙方的劳动合同：_____________。（具体事由需根据实际情况填写）

三、合同终止时间

本合同自______年______月______日起终止。

四、经济补偿

1.甲方按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿。

2.补偿内容包括：未休年假的工资补偿、社会保险缴纳至终止月份等。具体补偿金额及支付方式如下：____________________。（详细条款需根据实际情况填写）

五、工作安排及交接

乙方需在合同终止前完成以下事项：工作交接、物品归还、报销清算等。甲方将为乙方提供必要的协助和便利。

六、保密义务及竞业限制

乙方在离职后仍需履行保密义务，不得泄露公司商业秘密。此外，根据岗位性质，乙方在离职后一定期限内不得从事与公司业务相竞争的工作。具体期限及违约责任如下：____________________。（详细条款需根据实际情况填写）

七、法律责任与纠纷解决方式

双方应遵守本协议各项条款，如因违约而产生纠纷，双方应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他事项

本协议未尽事宜，双方可另行协商。经协商一致，可签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

九、协议生效与备案

本协议自双方签字盖章之日起生效，并报劳动部门备案。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方（有限公司）：____________________（盖章）

法定代表人（或授权代表）：____________（签字）

日期：_______年______月______日

乙方（员工）：__________________（签字）

日期：_______年______月______日

篇3

甲