强化训练-公务员考试《常识》章节训练练习题(详解).docxVIP

强化训练-公务员考试《常识》章节训练练习题(详解).docx

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公务员考试《常识》章节训练

考试时间:90分钟;命题人:教研组

考生注意:

1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟

2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。

第I卷(选择题80分)

一、单选题(60小题,每小题1分,共计60分)

1、[单选题]下列哪一选项描述的是竞争关系?

A.鹬蚌相争

B.不见兔子不撒鹰

C.螳螂捕蝉,黄雀在后

D.鸠占鹊巢

答案:D

解析:《诗经·召南·鹊巢》中“维鹊有巢,维鸠居之”记录了这一现象。竞争关系指不同物种或个体为争夺资源发生的对抗。选项A(鹬蚌相争)为捕食关系,B(鹰捕食兔)为捕食行为,C(螳螂、蝉、黄雀)为食物链中的捕食链,D中鸠占用鹊的巢,属于争夺栖息资源的种间竞争。

2、[单选题]为治疗维生素缺乏导致的夜盲症、败血病、佝偻病和脚气病而需要补充相对应的食物依次是:

A.谷类、深海鱼、胡萝卜、柑橘

B.柑橘、深海鱼、谷类、胡萝卜

C.深海鱼、胡萝卜、谷类、柑橘

D.胡萝卜、柑橘、深海鱼、谷类

答案:D

解析:本题考查维生素缺乏症对应食物补充的核心关联。夜盲症因缺维生素A需胡萝卜(含β-胡萝卜素),败血病缺维生素C需柑橘类,佝偻病缺维生素D需深海鱼(富含维生素D),脚气病缺维生素B1需谷类(硫胺素主要来源),选项D严格遵循维生素-疾病-食物逻辑链。

3、[单选题]下列古代名医与其所在朝代对应错误的是:

A.张仲景——隋朝

B.孙思邈——唐朝

C.华佗——东汉

D.李时珍——明朝

答案:A

解析:张仲景为东汉医学家,著有《伤寒杂病论》,其活动时期在公元150-219年,而隋朝存在于581-618年。《后汉书》《三国志》均记载其为东汉人。孙思邈系唐代医药学家,华佗为东汉末年名医,李时珍为明朝《本草纲目》作者。张仲景与隋朝明显存在朝代错位。

4、[单选题]今天,社会经济和结构调整,价值和利益多元多样,任何一项改革措施的出台,都要遇到不同声音,遭受很多阻力,这很正常,重要的是统筹各方利益,汇聚真知灼见,找到改革的“最大公约数”,形成推动改革的合力。从哲学角度讲,这个“最大公约数”应该是:

A.党和政府的政策主张

B.人们对改革的正确认识

C.改革开放的伟大实践

D.最广大人民的根本利益

答案:D

解析:习近平总书记多次强调,改革要寻求利益平衡点、思想共鸣点,把最广大人民的根本利益作为制定政策、推进工作的出发点和落脚点。题干中“最大公约数”的提法源自数学概念,借喻社会共识的底线和根基。从唯物史观的角度,人民群众是历史的创造者,任何社会发展变革都必须遵循维护人民根本利益这一根本价值导向。选项D契合了马克思主义关于人民主体地位的基本观点,其他选项或属于具体实践手段,或属于主观认识范畴,均未触及社会发展的根本动力与价值归属。

5、[单选题]根据《中华人民共和国职业教育法》,关于企业开展职业教育,下列说法错误的是:

A.企业应当按照职工工资总额的一定比例提取使用职工教育经费

B.用于一线职工职业教育的经费应当达到国家规定比例

C.企业设立产教融合实训基地的,在公用事业费上享受高于职业学校的优惠政策

D.企业安排职工到职业学校接受职业教育的,应支付职业教育期间工资

答案:C

解析:本题考查企业开展职业教育的法定义务。根据《职业教育法》,企业设立产教融合实训基地应享受与职业学校同等的公用事业费优惠,而非更高标准,C项表述违反平等原则;其余选项均符合法律对职工教育经费提取比例、一线职工经费占比及脱产学习期间工资保障的规定。

6、[单选题]下列关于节能与可再生能源表述不正确的是:

A.“低碳”意指更低的二氧化碳气体的排放

B.太阳能、水能、风能都属于可再生能源

C.为节约用电,夏季空调温度宜设置在20℃以上

D.利用燃气轮机进行天然气发电不属于可再生能源利用

答案:C

解析:空调温度设置与节能原则相关,夏季合理温度应不低于26℃(国务院办公厅《关于严格执行公共建筑空调温度控制标准的通知》)。选项C建议20℃以上,实际可能误导用户设置过低温度导致高耗能。可再生能源指可循环利用的能源,选项B正确。天然气属于不可再生能源,选项D正确。低碳概念以降低碳排放为核心,选项A正确。

7、[单选题]将以下事件按行政处罚程序先后顺序排列,正确的是:

①行政执法机关作出行政处罚决定书

②行政执法机关予以立案

③行政执法机关听取当事人陈述和申辩

④行政执法人员全面调查收集证据

⑤行政执法机关作出行政处罚事先告知书

⑥行政执法人员接到举报赴现场

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