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正式版教师聘用合同样式6篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXX学校

位置：XXX

法定代表人：XXX

乙方（受聘人）：XXX

性别：XXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

民族：XXX

位置：XXX

根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵照执行。

一、聘用合同期限

本合同自签订之日起，有效期为XX年，即从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。合同期满后，乙方在甲方的工作岗位和实际表现，根据甲方的工作需要，经双方协商同意，可以续签合同。

二、聘用合同关系

甲方聘用的乙方为甲方学校教师，乙方自愿受聘于甲方学校，并保证完成本合同中规定的各项任务。在合同执行期间，任何一方不得擅自修改或解除合同。如需修改或解除合同，应由双方协商一致后进行。

三、工作内容及要求

1.乙方在受聘期内，应当履行教师职责，完成本职工作。甲方根据乙方的业务能力和工作表现，有权对乙方的岗位或工作内容进行调整。

2.乙方应当遵守职业道德和教师行为规范，热爱教育事业，积极投身于学校的教学改革和科研工作。

3.乙方应当认真完成教学任务，保证教学质量。甲方根据乙方的实际教学水平和效果，有权对乙方的工资待遇进行调整。

4.乙方应当服从甲方的管理和安排，遵守学校的各项规章制度和纪律。

5.乙方应当积极参与学校的各项活动，为学校的发展贡献自己的力量。

四、工资待遇及支付方式

1.甲方按照国家有关规定和乙方的实际工作表现，以货币形式按月支付乙方的工资。工资标准为每月XX元人民币，不包括社会保险费和其他费用。乙方试用期工资为每月XX元人民币。

2.甲方根据乙方的实际工作表现和需要，可以给予乙方一定的津贴和奖励。具体办法由甲方根据实际情况确定。

3.乙方应当提供真实的银行账号信息，以便甲方将工资及时、准确地支付到乙方的银行账户中。如因乙方提供的账号信息不真实或变更后未及时通知甲方而导致的工资支付错误或延误，责任由乙方自行承担。

4.甲方支付的工资为税前工资，乙方应当自行承担个人所得税等应由个人缴纳的税费。

5.甲方应当在每月的XX日左右支付乙方上个月的工资。如因特殊情况需要延期支付的，甲方应当提前告知乙方，并说明延期支付的原因和期限。

五、社会保险和福利

1.甲方应当按照国家和地方的规定，为乙方办理社会保险手续，并缴纳社会保险费。具体保险项目和缴费比例由甲方根据相关规定确定，并告知乙方。

2.乙方在受聘期间因公致残、死亡或患病、非因工负伤的待遇，按照国家和地方的有关规定执行。具体办法由甲方根据实际情况确定，并告知乙方。

3.甲方应当为乙方提供必要的福利设施和条件，如图书馆、实验室、办公室等。具体内容和标准由甲方根据实际情况确定，并告知乙方。

4.乙方在受聘期间享有国家规定的法定节假日和寒暑假期的待遇。具体安排由甲方根据实际情况确定，并告知乙方。

5.乙方在受聘期间因公出差的交通费、住宿费等费用，按照甲方的规定报销。具体报销标准和办法由甲方根据实际情况确定，并告知乙方。

6.乙方在受聘期间因病或非因工负伤的医疗待遇，按照国家和地方的有关规定执行。具体办法由甲方根据实际情况确定，并告知乙方。医疗期满后不能从事原工作的，甲方可以解除聘用合同。

7.甲方可以根据乙方的实际需要和可能，为乙方提供专业培训和学习机会。具体内容和方式由甲方根据实际情况确定，并告知乙方。培训和学习期间视为正常出勤时间。

8.乙方在受聘期间的表现和贡献将被纳入学校的考核体系，并根据考核结果给予相应的奖励或晋升机会。具体办法由甲方根据实际情况确定，并告知乙方。考核结果将作为续签合同的依据之一。

9.甲方承诺不因乙方的性别、年龄、民族、婚姻状况等个人因素而歧视或偏袒任何一方员工。同时禁止任何形式的性骚扰或其他形式的歧视行为发生。鼓励员工积极维护单位形象与声誉。支持员工以自己的名义参与合法的社会活动。尊重员工的人格尊严。关心员工的身心健康。为员工提供平等的发展机会和条件等权利保护措施。对有突出贡献的员工给予表彰和奖励等激励政策。对违反职业道德和行为规范以及违法乱纪的员工视情节轻重分别给予批评

篇2

甲方（用人单位）：XXXX，位置：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（教师）：XXXX，位置：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、