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超市员工合同书协议书

超市员工合同书

甲方（超市）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（员工）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方超市工作事宜达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方位于[具体地址]的超市内，担任[具体岗位名称]工作。

2.乙方的工作职责包括但不限于：[详细列举该岗位的工作职责和任务，如货架整理、商品销售、顾客引导等]。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间

-甲方实行[具体工时制度，如标准工时制、综合计算工时制或不定时工作制]。

-若实行标准工时制，乙方每日工作时间为[X]小时，每周工作[X]天，每周至少休息[X]天。

-若实行综合计算工时制或不定时工作制，甲方应按照法律法规规定向劳动行政部门申请并获得批准，且确保乙方的工作时间符合相关规定。

2.加班

-甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的，应按照法律法规的规定支付加班工资或安排补休。

-乙方应按照甲方的要求进行加班，并在加班后及时提交加班申请，经甲方批准后作为计算加班工资的依据。

3.休息休假

-乙方享有国家规定的各类法定节假日、年假、病假、婚假、产假（陪产假）、丧假等假期。

-乙方请假应按照甲方规定的程序提前申请，经批准后方可休假。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为[X]元，甲方每月[具体日期]以货币形式支付乙方工资。

2.乙方的工资待遇可根据甲方的经营状况、乙方的工作表现及绩效考核结果进行调整。

3.甲方为乙方支付的工资包含基本工资、绩效工资等部分，其中绩效工资根据乙方的工作业绩和考核情况进行发放。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受甲方提供的以下福利待遇：[详细列举超市提供的福利待遇，如员工餐、工作服、节日福利等]。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方提供符合职业卫生标准的工作环境和劳动条件，对可能产生职业病危害的岗位，采取有效的防护措施。

3.甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

六、合同期限

1.本合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

2.试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止，试用期包含在合同期内。试用期工资为[X]元。

七、合同的解除和终止

1.合同解除

-经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

-乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-在试用期内被证明不符合录用条件的；

-严重违反甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

-被依法追究刑事责任的；

-[其他约定的解除情形]。

-有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

-甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；

-甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

-甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除合同，不需事先告知甲方。

-[其他约定的乙方可解除合同的情形]。

2.合同终止

-本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同终止。

-本合同期满，甲方应当按照法律法规的规定，为乙方办理终止劳动合同手续。

八、保密及竞业限制

1.保密

-乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息（以下统称“保密信息”），负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得在本合同期间及离职后[X]年内，以任何方式向任何第三方披露、使用或允许第三方使用保密信息。

-保密信息包括但不限于：甲方的客户资料、销售数据、采购渠道、财务信息、经营策略等。

2.竞业限制

-乙方在离职后[X]年内，不得在与甲