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员工劳动调解协议书

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于乙方与甲方之间存在劳动争议，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就双方劳动争议事宜达成如下调解协议：

一、劳动争议事项概述

乙方于[入职日期]与甲方签订劳动合同，在甲方[工作部门]担任[工作岗位]。双方因[具体劳动争议事项，如工资支付、加班补偿、解除劳动合同经济补偿等]产生争议，乙方于[申请劳动争议调解日期]向[劳动争议调解机构名称]申请调解。

二、双方权利义务

（一）甲方权利义务

1.权利

有权要求乙方按照法律法规及劳动合同约定履行义务。

在法律允许的范围内，对乙方提出的要求和主张进行合理抗辩。

2.义务

按照法律法规及本协议约定，向乙方支付相关费用。

向乙方提供真实、准确的与劳动争议相关的信息资料。

协助乙方办理与劳动争议相关的手续，如开具离职证明等（如有需要）。

（二）乙方权利义务

1.权利

有权要求甲方按照法律法规及本协议约定履行义务。

对甲方提供的与劳动争议相关的信息资料进行查阅、核实。

2.义务

如实向甲方及调解机构陈述劳动争议的事实经过，提供真实、有效的证据材料。

按照法律法规及本协议约定，配合甲方办理与劳动争议相关的手续。

遵守法律法规及本协议约定，不得再就本协议涉及的劳动争议事项向甲方主张其他权利（如有特别约定除外）。

三、劳动争议解决方案

（一）工资支付及补偿

1.经双方核对确认，甲方应向乙方支付[具体时间段]工资共计人民币[X]元，该款项应于本协议签订之日起[X]个工作日内一次性支付至乙方指定的银行账户。

2.关于乙方主张的加班工资，双方经协商一致，甲方同意向乙方支付加班工资共计人民币[X]元，该款项应于本协议签订之日起[X]个工作日内一次性支付至乙方指定的银行账户。

3.甲方支付上述工资及加班工资后，乙方确认双方在工资支付及加班工资方面不存在任何争议。

（二）解除劳动合同经济补偿

1.鉴于双方协商一致解除劳动合同，甲方同意按照法律法规规定向乙方支付解除劳动合同经济补偿。经核算，甲方应向乙方支付解除劳动合同经济补偿人民币[X]元，该款项应于本协议签订之日起[X]个工作日内一次性支付至乙方指定的银行账户。

2.乙方收到上述解除劳动合同经济补偿后，应向甲方出具书面的离职证明，并配合甲方办理相关离职手续，包括但不限于工作交接、归还公司财物等。乙方承诺离职后不再以任何理由向甲方主张与解除劳动合同相关的其他经济补偿或赔偿。

（三）其他费用

1.甲方应承担乙方因本次劳动争议产生的律师费、诉讼费（如有）等合理费用共计人民币[X]元，该款项应于本协议签订之日起[X]个工作日内一次性支付至乙方指定的银行账户。

2.乙方因本次劳动争议产生的其他费用，如差旅费、鉴定费等，经双方确认后，由甲方按照实际发生金额支付给乙方。支付时间及方式同前款规定。

四、违约责任

（一）甲方违约责任

1.若甲方未按照本协议约定的时间和金额向乙方支付各项费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方一次性支付全部未支付款项及违约金，同时甲方还应按照本协议涉及金额的[X%]向乙方支付赔偿金。

2.若甲方违反本协议约定的其他义务，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于乙方的直接损失、间接损失以及因主张权利产生的合理费用（如律师费、诉讼费等）。

（二）乙方违约责任

1.若乙方违反本协议约定，向甲方主张本协议已明确解决的劳动争议事项，或者违反本协议约定的保密义务、竞业限制义务等，乙方应向甲方返还已收取的全部款项，并按照本协议涉及金额的[X%]向甲方支付违约金。若乙方的违约行为给甲方造成损失的，还应承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方的直接损失、间接损失以及因主张权利产生的合理费用（如律师费、诉讼费等）。

2.乙方违反本协议约定，未按照甲方要求办理离职手续或未归还公司财物的，应按照甲方的要求及时办理和归还，并承担因此给甲方造成的损失。

五、保密条款

1.双方应对在劳动争