1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 资格/认证考试
  5. 人力资源管理师

广西开放大学公共部门人力资源管理作业3.pdf

广西开放大学公共部门人力资源管理作业3.pdf

    广西开放大学公共部门人力资源管理作业3

    单选题

    1()我国当前对于年度考核称职及以上的工作人员，发放年终一次性奖金，

    奖金标准为该员工当年第（）个月的基本工资。

    A.1

    B.6

    C.12

    D.9

    答案是C。

    2()KPI分析方法原则中的“T”指的是（）。

    A.可实现性

    B.时限性

    C.可操作性

    D.具体化

    答案是B。

    3()薪酬整体性调整的主要原因有（）。

    A.基本生活费用发生变化

    B.职位等级

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >