- 0
- 0
- 约2.8千字
- 约 9页
- 2025-06-11 发布于河南
- 举报
自考专业(人力资源管理)综合提升测试卷
考试时间:90分钟;命题人:教研组
考生注意:
1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟
2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上
3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。
第I卷(选择题80分)
一、单选题(20小题,每小题3分,共计60分)
1、(单选题)以下哪种陈述是错误的:数据流程图是()
A.对原系统分析和抽象的工具
B.描述新系统逻辑模型的主要工具
C.对原系统业务描述的主要工具
D.对新系统的需求进行综合分析的工具
正确答案:C
2、(单选题)某企业是家电行业的后起之秀,其生产的电饭锅质量高、造型美、价格合理,但由于全靠企业自销没有取得很好的经济效益。针对上述情况,企业在制定营销组合战略时,应当着重研究制定()
A.产品开道战略
B.价格引路战略
C.渠道开通战略
D.促销开路战略
正确答案:C
3、(单选题)应用性研究要解决的问题主要是()
A.是什么”的问题
B.“为什么”的问题
C.“如何做”的问题
D.“怎么样”的问题
正确答案:C
4、(单选题)下列选项中,属于第三产业的是
A.燃气业
B.建筑业
C.电力业
D.娱乐业
正确答案:D
5、(单选题)政府公关首先要面对的客体是
A.机关内工作人员
B.国家权力机关
C.各社会阶层和团体
D.广泛的国际公众
正确答案:A
6、(单选题)心理测验工具的可靠性或可信性程度称为()
A.信度
B.可靠度
C.效度
D.可信度
正确答案:A
7、(单选题)市场主体经过自身的力量设置市场进入障碍而形成的垄断称为()
A.独占垄断
B.经济性垄断
C.自然垄断
D.行政性垄断
正确答案:B
8、(单选题)在劳动法律关系体现的意志因素中,居于主导地位的是()
A.当事人意志
B.劳动者意志
C.用人单位意志
D.国家意志
正确答案:D
9、(单选题)组织最重要的基本目标公众是()
A.内部公众
B.社区公众
C.顾客公众
D.媒介公众
正确答案:A
10、(单选题)下列属于属性变量的是()
A.年龄
B.收入
C.文化程度
D.消费支出
正确答案:C
11、(单选题)企业在市场营销中要实现企业、顾客和社会的多赢,必须树立()
A.社会营销理念
B.市场营销理念
C.生产观念
D.产品观念
正确答案:A
12、(单选题)在采用经济评价法对企业的技术开发进行评价时,课题收益率的大小除了与课题预计收益额和预计开发费用有关外,还取决于()
A.研发人员的水平
B.国家的政策、法规
C.课题开发的成功概率
D.国际、国内经济形势
正确答案:C
13、(单选题)在我国各项领导原则中,必须首先坚持的最根本的原则是()
A.实事求是原则
B.群众路线原则
C.民主集中制原则
D.党的基本路线原则
正确答案:D
14、(单选题)下列选项中由《合同法》调整的是()
A.劳动合同
B.收养协议
C.建设工程合同
D.婚约
正确答案:C
15、(单选题)以思辨为主要方法的研究是()
A.社会科学研究
B.历史研究
C.心理学研究
D.哲学研究
正确答案:D
16、(单选题)根据《劳动法》规定,用人单位安排李某中秋节工作,用人单位应当支付的工资报酬不低于工资的比例是()
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
正确答案:D
17、(单选题)下列关于有限合伙人的表述,符合《合伙企业法》规定的是()
A.可以用劳务出资
B.可以执行合伙事务
C.可以同本合伙企业进行交易
D.丧失偿债能力当然退伙
正确答案:C
18、(单选题)霍桑实验的第四阶段是
A.工作物理环境实验
B.职工福利措施实验
C.态度和意见调查
D.团体行为的观察研究
正确答案:D
19、(单选题)法国著名管理学家亨利·法约尔认为所有工业企业中都存在六大类企业经营活动,其中他认为最重要的职能是()
A.技术
B.商业
C.管理
D.财务
正确答案:C
20、(单选题)在程序调试器窗口中的调试功能按钮一共有()
A.3个
B.4个
C.5个
D.6个
正确答案:D
二、多选题(5小题,每小题4分,共计20分)
1、(多选题)征收排污费的污染物包括()
A.污水
B.废气
C.固体废物
D.噪声
E.放射性物质
正确答案:ABCDE
2、(多选题)统计指数按照包括的范围不同可分为
A.总指数
B.个体指数
C.价值类指数
D.物量类指数
您可能关注的文档
- 2024自考专业(人力资源管理)自我提分评估(易错题)附答案详解.docx
- 2024自考专业(人力资源管理)考试彩蛋押题及1套完整答案详解.docx
- 2024自考专业(人力资源管理)考前冲刺试卷及参考答案详解【基础题】.docx
- 2024自考专业(人力资源管理)考前冲刺练习题含答案详解【实用】.docx
- 2024自考专业(人力资源管理)考前冲刺练习试题带答案详解(预热题).docx
- 2024自考专业(人力资源管理)考前冲刺测试卷附参考答案详解(实用).docx
- 2024自考专业(人力资源管理)综合提升测试卷附答案详解【A卷】.docx
- 2024自考专业(人力资源管理)综合提升测试卷含答案详解【轻巧夺冠】.docx
- 2024自考专业(人力资源管理)经典例题附答案详解(培优A卷).docx
- 2024自考专业(人力资源管理)经典例题含答案详解【培优】.docx
- (社会科学专技类B类)事业单位考试职业能力倾向测验广东省佛山市备考重点精析.docx
- (自然科学专技类C类)事业单位考试综合应用能力河北省石家庄市2026年复习重点精析.docx
- (自然科学专技类C类)事业单位考试职业能力倾向测验山东省临沂市2026年备考要点详解.docx
- 2025年全南县法院系统招聘真题.pdf
- 2025年永昌县法院系统招聘真题.pdf
- 2025年浮山县法院系统招聘真题.pdf
- (社会科学专技类B类)事业单位考试职业能力倾向测验广东省佛山市备考重点精析.pdf
- 2026年华侨港澳台生高三高考数学试卷试题(含答案详解).pdf
- 人教版(2024)七年级下册数学第十一章 不等式与不等式组 教案(单元教学设计).pdf
- (中小学教师类D类)事业单位考试综合应用能力湖南省长沙市应考难点详解.docx
最近下载
- 2026年职业资格房地产经纪人房地产经纪专业基础-房地产经纪职业导论参考题库含答案解析(5卷题有答案.docx VIP
- 部编版道德与法治五年级下册复习资料.pdf VIP
- JCT2559-2020 岩棉外墙外保温系统用粘结、抹面砂浆.pdf VIP
- 外研版(三起)(2024)三年级下册英语Unit 1《Animal friends》教案(共4课时).docx VIP
- 《中华民族共同体概论》第十三讲测试题及答案.docx VIP
- 油田油气集输设计规范宣贯材料PPT.ppt VIP
- 广西桂林市2023-2024学年高一下学期期末质量检测物理试卷(含答案).docx VIP
- 中考数学总复习课件14个专题.ppt VIP
- 气田集输设计规范GB50349-2015知识培训.pptx
- 2025年全面从严治党工作报告 .pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)