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厂房高温现场管理制度

总则

一、目的

为了保障厂房内工作人员的身体健康和生命安全，提高工作效率，规范厂房高温现场的管理，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司内所有厂房高温现场的管理，包括生产车间、仓库等高温作业区域。

三、管理原则

1.预防为主，防治结合。加强对高温环境的监测和预防，采取有效的措施降低高温对工作人员的影响。

2.以人为本，关爱员工。关注员工的身体健康，提供必要的防暑降温设施和用品，保障员工的合法权益。

3.严格管理，责任到人。建立健全高温现场管理制度，明确各部门和人员的职责，加强对高温现场的管理和监督。

四、高温定义

根据《工业企业设计卫生标准》（GBZ12010），当工作地点的WBGT指数（湿球黑球温度）超过25℃时，视为高温作业。

高温作业环境监测与评估

一、监测机构与人员

1.公司委托具有相应资质的环境监测机构，定期对厂房高温作业环境进行监测。

2.监测机构应配备专业的监测人员，严格按照国家标准和监测规范进行监测，确保监测数据的准确性和可靠性。

二、监测项目与频率

1.监测项目包括WBGT指数、气温、相对湿度、风速等。

2.夏季（6月至8月）每月至少监测一次，其他季节每季度至少监测一次。遇有高温天气或特殊情况时，应及时增加监测次数。

三、监测点的设置

1.根据厂房的布局和生产工艺，在高温作业区域设置足够数量的监测点，确保监测数据的代表性和准确性。

2.监测点应远离热源、通风口等影响监测结果的因素，设置在工作人员工作地点的代表性位置。

四、监测数据的处理与评估

1.监测机构应及时将监测数据整理、分析，并形成监测报告，报送公司安全环保部门。

2.安全环保部门应根据监测报告，对厂房高温作业环境进行评估，确定是否符合国家标准和公司要求。

3.如监测数据超过国家标准或公司要求，应及时采取措施进行整改，确保高温作业环境符合安全卫生标准。

防暑降温设施与用品管理

一、防暑降温设施

1.公司应根据厂房的实际情况，配备足够的防暑降温设施，如通风设备、空调、风扇等，确保厂房内的空气流通和温度适宜。

2.通风设备应定期维护和保养，确保其正常运行；空调和风扇应定期清洗和消毒，保持其清洁卫生。

3.在高温作业区域，应设置遮阳设施，如遮阳篷、遮阳网等，减少阳光直射对工作人员的影响。

二、防暑降温用品

1.公司应为工作人员配备必要的防暑降温用品，如防暑降温饮料、清凉油、风油精、藿香正气水等，保障工作人员在高温环境下的身体健康。

2.防暑降温用品应定期发放，确保工作人员随时能够使用。

3.工作人员应正确使用防暑降温用品，不得将其用于其他用途。

三、防暑降温设施与用品的管理

1.安全环保部门应负责对防暑降温设施与用品的管理和维护，建立健全设施与用品的台账，定期进行检查和维护，确保其完好有效。

2.各部门应指定专人负责本部门防暑降温设施与用品的管理和使用，定期对设施与用品进行检查和维护，发现问题及时报告安全环保部门。

3.工作人员应爱护防暑降温设施与用品，不得擅自拆卸、损坏或挪用。

高温作业人员管理

一、高温作业人员的界定

1.公司应根据《高温作业分级》（GB/的标准，对在高温作业环境下工作的人员进行界定，确定高温作业人员的范围。

2.高温作业人员应具备相应的身体素质和工作能力，能够适应高温环境下的工作要求。

二、高温作业人员的培训

1.公司应定期对高温作业人员进行培训，内容包括高温作业的危害、防暑降温知识、应急处置措施等，提高高温作业人员的自我保护意识和应急处置能力。

2.培训应采取集中授课、现场演示等多种形式进行，确保培训效果。

3.培训结束后，应组织考试，对高温作业人员的培训效果进行考核，考核合格后方可上岗作业。

三、高温作业人员的健康检查

1.公司应每年组织高温作业人员进行一次健康检查，重点检查心血管系统、呼吸系统、消化系统等方面的疾病，及时发现和处理高温作业对工作人员健康的影响。

2.健康检查结果应建立档案，并存入个人健康档案中。

3.对患有高血压、心脏病、糖尿病等慢性疾病的高温作业人员，应根据其病情调整工作岗位或工作时间，确保其身体健康。

四、高温作业人员的休息与调整

1.公司应合理安排高温作业人员的工作时间和休息时间，避免连续长时间高温作业。

2.在高温时段（一般指11:00至15:00），应适当缩短工作时间或安排工作人员进行轮流作业，确保工作人员有足够的休息时间。

3.对从事高温作业时间较长或劳动强度较大的工作人员，应适当增加休息次数和休息时间，减轻其劳动强度。

五、高温作业人员