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《成都通威股份公司人才流失问题与对策》8500字.doc

《成都通威股份公司人才流失问题与对策》8500字.doc

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    PAGE4

    成都通威股份公司人才流失问题与对策

    TOC\o1-2\h\u15902第一章引言 3

    20862第二章员工流动管理理论概述 4

    30307（一）员工流失概念的界定 4

    5976（二）人才流失理论 4

    16250第三章成都通威股份公司人才流失现状 1

    14407（一）成都通威股份公司简介 1

    949（二）成都通威股份公司人才流失概况 1

    9117第四章成都通威股份公司员工流失的原因 1

    4675（一）企业文化不完善 1

    7268（二）绩效考核管理机制不完善 1

    30771（三）缺乏完善的晋升机

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