- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
高校教师资格证之《高等教育心理学》考前冲刺练习
第一部分单选题(15题)
1、(2017年真题)对于信托(契约)型股权投资基金的而言,基金份额的转让涉及()。
A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
C.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
【答案】:B
【解析】本题主要考查信托(契约)型股权投资基金份额转让所涉及的方面。答案选B。虽然题目中未给出选项的具体内容,但从所给答案可知,在信托(契约)型股权投资基金份额转让这一情形下,涉及的内容对应的选项为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ。考生在作答此类题目时,需准确掌握信托(契约)型股权投资基金相关知识,结合选项内容进行正确判断。
2、有机体学会对与条件刺激相类似的刺激做出不同的行为反应,巴甫洛夫称其为()。
A.刺激泛化
B.刺激分化
C.刺激比较
D.行为强化
【答案】:B
【解析】本题可根据各选项所涉及的概念,结合题干中对有机体行为反应的描述来判断正确答案。选项A:刺激泛化刺激泛化是指人和动物一旦学会对某一特定的条件刺激做出条件反应以后,其他与该条件刺激相类似的刺激也能诱发其条件反应,即对相似刺激做出相同的行为反应。而题干强调的是对与条件刺激相类似的刺激做出不同的行为反应,与刺激泛化的概念不符,所以选项A错误。选项B:刺激分化刺激分化是指通过选择性强化和消退使有机体学会对条件刺激和与条件刺激相类似的刺激做出不同的行为反应。这与题干中“有机体学会对与条件刺激相类似的刺激做出不同的行为反应”的描述一致,所以选项B正确。选项C:刺激比较在经典条件作用理论中,并没有“刺激比较”这一概念,它不是用来解释有机体对相似刺激做出反应的专业术语,所以选项C错误。选项D:行为强化行为强化是指通过某一事物增强某种行为的过程,包括正强化和负强化,其重点在于增强行为发生的频率,而不是针对有机体对相似刺激的不同反应,与题干描述的内容无关,所以选项D错误。综上,本题答案是B。
3、学生为了获得教师和家长的赞许和表扬而努力学习的内驱力或动机,称为()。
A.认知内驱力
B.自我提高内驱力
C.附属内驱力
D.胜任内驱力
【答案】:C
【解析】本题主要考查学习动机的分类。选项A分析认知内驱力是一种要求了解和理解周围事物的需要,要求掌握知识的需要,以及系统地阐述问题和解决问题的需要。它指向学习任务本身,是一种内部动机。题干中强调学生是为了获得教师和家长的赞许和表扬而努力学习,并非是出于对知识本身的追求,所以A选项不符合题意。选项B分析自我提高内驱力是个体要求凭自己胜任工作的才能和工作成就而赢得相应地位的愿望。它把成就看作是赢得地位与自尊心的根源,是一种外部动机。但题干体现的不是为了赢得地位,而是为了获得他人的赞许和表扬,所以B选项不符合题意。选项C分析附属内驱力是学生为了保持家长和教师等的赞许或认可而努力学习的一种需要。它具有三个条件:第一,学生与长者在感情上具有依附性;第二,学生从长者方面所博得的赞许或认可(如被长者视为可爱的、聪明的、有发展前途的人,而且受到种种优惠的待遇)中将获得一种派生的地位;第三,享受到这种派生地位乐趣的人,会有意识地使自己的行为符合长者的标准和期望,以获得并保持长者的赞许,这种赞许往往使一个人的地位更确定、更巩固。本题中学生为了获得教师和家长的赞许和表扬而努力学习,符合附属内驱力的定义,所以C选项正确。选项D分析胜任内驱力并非学习动机的常见分类,与题干所描述的为获得他人赞许而学习的动机类型不相关,所以D选项不符合题意。综上,答案选C。
4、一般认为,人在()之间的学习效率最高。
A.上午8~9点
B.上午11~12点
C.下午3~4点
D.下午6~8点
【答案】:B
【解析】本题主要考查人学习效率最高的时间段。选项A,上午8-9点,此时人们开始进入工作和学习状态,但可能还处于适应阶段,并非学习效率的最佳时段。选项B,上午11-12点,通常在这个时间段,人的大脑经过一定时间的运转和适应,已经达到较为活跃的状态,身体的各项机能也处于较好水平,注意力相对集中,思维较为敏捷,一般认为这个时间段人在学习新知识、理解和掌握内容等方面效率较高,所以该选项正确。选项C,下午3-4点,经过中午的休息后虽然有一定精力,但下午容易受到外界环境干扰以及人体生物钟的影响,可能会出现困倦、精神不集中等情况,学习效率不如上午11-12点高。选项D,下午6-8点,此时人体可能已经处于一天工作和学习的疲惫状态,身体和大脑都需要休息和恢复,学习效率通常低于上午11-12点。综上,答案选B。
5、没有明显的分析活动,没有严密的逻辑推理,个体往往“知其然而不知其所以然”。这反映的是()。
A.分析思维
B.直觉思维
C.聚合思维
D.发散思维
【答案】:B
【解析】本题可根据
您可能关注的文档
最近下载
- 检察院书记员考试复习资料百度云.pdf VIP
- 常见的中学生口腔健康知识(超全,优质ppt).ppt VIP
- CH∕T 2014-2016 大地测量控制点坐标转换技术规范(可复制版).pdf
- 桥头跳车处理工艺.pptx
- 《GB_T 37507-2025项目、项目群和项目组合管理 项目管理指南》最新解读.pptx VIP
- grp u8账务操作手册.pdf VIP
- 第10课《繁荣发展中国特色社会主义文化》(课件+视频)(高教版2023·基础模块).pptx VIP
- 国内客票实务操作培训课件.pptx
- 变电站工程建设管理纲要.doc VIP
- 新人教版高中数学选择性必修第二册全套课件全套讲义全套同步作业(2318页).pptx VIP
文档评论(0)