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单位驾驶员聘用劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[联系电话]

邮箱：[公司邮箱]

乙方（劳动者）：

名称：[驾驶员姓名]

地址：[驾驶员地址]

联系方式：[驾驶员电话]

邮箱：[驾驶员邮箱]

《单位驾驶员聘用劳动合同》

一、合同双方

甲方为合法成立且存续的用人单位，具备用工主体资格，依法有权招用劳动者并支付劳动报酬、提供劳动条件等。乙方为符合劳动年龄及相关条件，具备驾驶资格和驾驶技能，能够胜任驾驶员工作的自然人。

二、聘用期限

本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止，试用期包含在聘用期限内。双方如欲延长聘用期限或变更合同期限等相关事宜，应经双方协商一致，并以书面形式确认。

三、工作内容与工作地点

1.乙方同意在甲方单位从事驾驶员工作，包括但不限于驾驶甲方指定的车辆，按照甲方的要求完成运输任务等。

2.工作地点为甲方指定的用车地点，包括但不限于市内各区域、市外长途运输等，具体工作地点根据甲方的安排和工作需要确定。

四、工作时间与休息休假

1.甲方实行不定时工作制，乙方的工作时间根据甲方的用车安排和工作任务确定，乙方应保证在需要时能够及时提供驾驶服务。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。甲方应根据国家规定和乙方的工作年限等情况，合理安排乙方的休息休假。

五、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬为每月[具体金额]元，甲方应在每月[发放日期]前以货币形式支付乙方劳动报酬。

2.乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效奖金等，具体薪酬构成和发放标准根据甲方的薪酬制度确定。

3.甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素，对乙方的劳动报酬进行调整，但应提前通知乙方并经双方协商一致。

六、社会保险与福利待遇

1.甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方应积极配合甲方办理社会保险相关手续，并提供相关证件和资料。

2.乙方享有甲方规定的福利待遇，如节日福利、交通补贴、餐费补贴等。具体福利待遇根据甲方的规定和乙方的工作岗位确定。

3.乙方在患病或非因工负伤期间的医疗待遇、病假工资等按照国家和地方的规定以及甲方的规章制度执行。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全保障措施，保证乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2.甲方按照国家和地方的规定，为乙方提供必要的劳动条件和工作环境，保障乙方能够正常开展工作。

3.甲方对乙方进行职业危害防护教育和培训，告知乙方工作过程中可能存在的职业危害及其防护措施，乙方应严格遵守甲方的职业危害防护规定。

八、合同的解除与终止

1.经双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

在试用期内被证明不符合录用条件的；

严重违反甲方规章制度的；

严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

被依法追究刑事责任的；

法律法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

本合同期满的；

乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

甲方被依法宣告破产的；

甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

法律法规规定的其他情形。

九、保密与竞业限制

1.乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露、使用或允许他人使用。

2.乙方在离职后[竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。乙方违反保密和竞业限制约定的，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。

十、违约责任

1.双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金[违约金金额]元。如违约金不足以弥补对方因违约行为所遭受的损失，违约方还应承担赔偿责任。

2.乙方因故意或重大过失给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。甲方有权从乙方的劳动报酬中扣除相应的赔偿金额，但扣除后的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

十一、争议解决

双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人或委托代理人（签字）：____________________

日期：______年____月____日

乙方（签字）：____________________

日期：______年____月____日