2022年9月保山市税务系统遴选面试真题附详解.docx

2022年9月保山市税务系统遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、你制定的工作方案在执行中出了很大漏洞，但是已经浪费了很多人力和财力，你怎么办?

【答案】：(1)立即终止方案的执行工作,如实向领导上报,勇于承担相关责任,并作出深刻检查,等候领导批示。(2)广泛征求领导、同事的意见,集思广益,认真分析、研究工作方案的内容和方案执行过程中的每一个环节,查找漏洞存在的根源,制定应急方案和补救措施,尽量减少损失。(3)把修正的方案报呈领导,与领导、同事共同探讨修正后的方案的可行性。如果领导同意施行修正的方案,我会尽最大努力保证方案的圆满执行。如果不可行,我将在以后的工作中不断加强业务学习,提高业务水平。(4)总结经验教训,正确面对这次工作失误,以全新的工作面貌迎接新的任务。

【解析】题目分析本题主要考查考生在面对工作失误时的应急处理能力、责任担当意识以及解决问题的能力。工作方案执行中出现重大漏洞且已造成人力和财力浪费，这是一个较为棘手的局面，需要考生全面、妥善地应对。答案解析1.及时止损并承担责任：立即终止方案执行，防止损失进一步扩大，这体现了考生能够迅速做出正确决策的能力。如实向领导上报并勇于承担责任，作出深刻检查，展现了考生的责任意识和担当精神。在公务员工作中，出现失误不可怕，关键是要敢于面对，积极采取措施解决问题。2.查找漏洞根源并制定补救措施：广泛征求领导和同事的意见，集思广益，体现了团队合作精神和民主决策的意识。认真分析方案内容和执行环节，查找漏洞根源，有助于从根本上解决问题。制定应急方案和补救措施，尽量减少损失，这是解决问题的关键步骤，展示了考生的问题解决能力和应变能力。3.评估修正方案的可行性：将修正后的方案报呈领导，与领导和同事共同探讨其可行性，体现了对上级的尊重和团队协作的重要性。如果方案可行，尽最大努力保证方案圆满执行，表明考生有坚定的执行力和责任心。如果不可行，提出在以后工作中加强业务学习，提高业务水平，显示了考生具有自我提升的意识和积极进取的态度。4.总结经验教训：总结此次工作失误的经验教训，正确面对失误，以全新的工作面貌迎接新任务，体现了考生能够从失败中吸取教训，不断成长和进步的品质。在公务员工作中，每一次失误都是一次学习的机会，能够从失误中总结经验，有助于未来更好地完成工作任务。总体而言，该答案思路清晰，措施可行，全面体现了考生在面对工作失误时应有的态度和能力，符合公务员面试的要求。

2、你是文体局的一名工作人员，领导让你在单位内部组织一场演讲比赛，你怎么做?

【答案】：若领导让我在单位内部组织一场演讲比赛，我会从以下几个方面着手。首先，做好前期准备。与领导沟通确定比赛的主题、目的和时间，制定详细的比赛方案，包括比赛规则、评分标准等。邀请单位领导和业务骨干担任评委。发布比赛通知，鼓励同事踊跃报名。其次，精心组织比赛。提前布置好比赛场地，准备好所需设备和物资。比赛过程中，维持好现场秩序，把控好时间进度，确保比赛顺利进行。最后，做好后续工作。对比赛结果进行公示和表彰，总结比赛经验，整理比赛资料，为今后类似活动提供参考。同时，通过宣传展示优秀演讲内容，扩大比赛影响力，提升单位文化氛围。

【解析】开展单位内部的演讲比赛，不仅能够缓解员工的工作压力，丰富业余文化生活，陶冶个人情操;而且能够通过此次活动提升团队的凝聚力和向心力。因此，如若由我负责组织本次活动，定将认真筹划，积极准备，协调好各方面资源，以确保本次演讲比赛能够圆满举行。具体我将会这样做：首先，积极主动与领导沟通，了解工作意图及注意事项，并确定活动主题;同时，向单位组织过类似活动的同事请教，学习借鉴相关经验教训;成立工作小组，通过调查问卷和现场访问相结合的形式，了解单位内部员工对于开展本次演讲比赛的意见想法，并积极吸取，以提高员工参与的积极性。其次，充分结合领导的工作意图及员工的意见想法，制定演讲比赛活动方案。明确本次演讲比赛的目的意义、时间地点、报名方式、赛制流程、评分标准、演讲形式及时限等要求，并通过单位内部网站予以告知，做好宣传通知工作，鼓励员工积极参加演讲比赛。再次，提前制作邀请函，邀请本单位领导及高校专家教授，作为本次演讲比赛的评委及嘉宾。活动当天，安排专人负责会场布置工作，特别是保证音箱设备能够正常使用。比赛共分为两个环节，一是命题演讲，二是即兴演讲，根据两轮演讲分数之和，评出一、二、三等奖各一名，优秀奖若干名，由单位领导为获奖选手颁奖并合影留念。最后，在整个活动过程中安排专人负责秩序维护工作及影像采集工作，并将比赛过程中的精彩瞬间制作成电子图册，挂在单位内部网站上，以扩大本次活动的影响力。同时，将以座谈会的形式，召集小组成员一起总结本次活动的经验得失，形成文字资料，向领导汇报。

3、知人善任是领导角色重要的内在功能