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项目行政〔2025〕004号签发人：XXX

关于分解2025年度安全生产目标的通知

总承包部各职能部门、分包单位：

项目总承包部2025年度安全生产目标已于2025年01月07日发布，为确保安全生产目标的顺利实现，项目总承包部将安全生产目标分解到各部门及各主要管理人员，各部门及人员应制定有效措施，严格履行安全生产责任制，确保安全生产目标的实现。具体目标分解如下：

项目经理安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年重伤事故率控制在1‰以内；

年轻伤负伤率控制在6‰以内；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

施工“三废”排放达标率100%；

施工场界噪音控制达标率100%；

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

项目副经理安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年重伤事故率控制在1‰以内；

年轻伤负伤率控制在6‰以内；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

施工“三废”排放达标率100%；

施工场界噪音控制达标率100%；

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

项目总工安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年重伤事故率控制在1‰以内；

年轻伤负伤率控制在6‰以内；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

施工“三废”排放达标率100%；

施工场界噪音控制达标率100%；

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

安全环保部安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年重伤事故率控制在1‰以内；

年轻伤负伤率控制在6‰以内；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

施工“三废”排放达标率100%；

施工场界噪音控制达标率100%；

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

工程管理部安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年重伤事故率控制在1‰以内；

年轻伤负伤率控制在6‰以内；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

施工“三废”排放达标率100%；

施工场界噪音控制达标率100%；

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

机械物资部安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年轻、重伤事故率为0；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

施工“三废”排放达标率100%；

施工场界噪音控制达标率100%；

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

成本合约部安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年轻、重伤事故率为0；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

综合办公室安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年轻、重伤事故率为0；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

财务管理部安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年轻、重伤事故率为0；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

分包单位（施工班组）安全生产目标

一般及以上生产安全责任事故（包括火灾、交通、中毒等）为0；

年重伤事故率控制在1‰以内；

年轻伤负伤率控制在6‰以内；

职业病发病率为0；

安全教育培训覆盖率100%；

特种作业人员持证上岗率100%；

事故隐患整改率100%。

施工“三废”排放达标率100%；

施工场界噪音控制达标率100%；

环境污染事件为0；

争创安全文明施工示范工地。

特此通知。

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XX建设项目工程总承包部

2025