被辞退协议书.doc

被辞退协议书

被辞退协议书

甲方（用人单位）：

公司名称：[甲方公司全称]

法定代表人：[甲方法人姓名]

地址：[甲方公司地址]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方（员工）：

姓名：[乙方姓名]

身份证号码：[乙方身份证号]

地址：[乙方通讯地址]

联系电话：[乙方联系电话]

鉴于甲乙双方于[入职日期]签订了劳动合同（合同编号：[合同编号]），现经双方友好协商，就乙方被辞退相关事宜达成如下协议：

一、辞退原因

甲方因[具体辞退原因]原因，决定辞退乙方。乙方认可甲方提出的辞退原因，并同意按照本协议约定办理相关离职手续。

二、辞退日期

乙方的最后工作日为[具体日期]，自该日起，甲乙双方的劳动关系正式解除。

三、薪资结算及补偿

1.薪资结算

-甲方应按照乙方实际出勤情况，结算乙方截至[最后工作日]的工资。工资计算至[具体结算日期]，应发工资为人民币[X]元（大写：[大写金额]）。

-甲方将于[工资发放日期]前，将上述工资支付至乙方工资账户（开户银行：[银行名称]，银行账号：[银行账号]）。

2.经济补偿

-根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规规定，甲方应向乙方支付经济补偿。经双方协商一致，甲方支付乙方经济补偿共计人民币[X]元（大写：[大写金额]）。

-上述经济补偿应在本协议签订后的[X]个工作日内支付至乙方上述工资账户。

四、社会保险及住房公积金

1.甲方负责为乙方缴纳社会保险及住房公积金至[具体月份]。自次月起，乙方的社会保险及住房公积金相关事宜由乙方自行处理。

2.乙方应积极配合甲方办理社会保险及住房公积金减员手续，因乙方原因导致手续延误或无法办理的，责任由乙方自行承担。

五、工作交接

1.乙方应在[交接截止日期]前，与甲方指定的人员完成工作交接。交接内容包括但不限于工作文件、资料、客户信息、办公用品、钥匙、门禁卡等。

2.乙方应确保交接工作的完整性和准确性，向接手人员详细说明工作进展、待办事项等情况。交接完成后，双方应签署《工作交接清单》，作为交接完成的证明。

六、保密及竞业限制

1.保密义务

-乙方承诺，在离职后仍对在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得在任何时间、以任何方式向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。

-本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。

2.竞业限制

-乙方同意，自离职之日起[X]年内，不得到与甲方有竞争关系的单位工作或提供服务，不得自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。

-甲方应按照法律法规规定，在竞业限制期限内按月向乙方支付竞业限制经济补偿。具体补偿标准及支付方式双方另行协商并签订相关协议。若乙方违反竞业限制约定，应按照法律法规及双方约定向甲方支付违约金。

七、双方权利与义务

1.甲方应按照本协议约定，按时、足额向乙方支付工资、经济补偿等款项。

2.甲方应为乙方办理离职手续提供必要的协助，包括但不限于出具离职证明等。

3.乙方应按照本协议约定，按时完成工作交接，遵守保密及竞业限制义务。

4.乙方确认，在签订本协议前，已充分了解自身的权利和义务，且在自愿、平等、协商一致的基础上签订本协议。乙方承诺，不会以任何理由向甲方主张本协议约定以外的任何费用或权益。

八、协议的变更与解除

1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。

2.在履行本协议过程中，若一方违反本协议约定，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。

九、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定按时、足额支付乙方工资、经济补偿等款项，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。

2.若乙方未按照本协议约定按时完成工作交接或违反保密、竞业限制义务，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]）。若因乙方违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。

十、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及甲方公司相关规定执行。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：__________________

签订日期：[签订日期]

乙方（签字）：__________________

签订日期：[签订日期]