T_HNJK 04-2025 健康产业工匠大师工作室建设规范.docxVIP

ICS03.100

CCSA00

T/HNJK

团体标准

T/HNJK04-2025

健康产业工匠大师工作室建设规范

Constructionstandardsformastercraftsmanstudiosinthehealthindustry

2025-2-25发布2025-3-25实施

河南省健康产业发展研究会发布

I

T/HNJK04-2025

目次

前言 II

1范围 1

2规范性引用文件 1

3术语和定义 1

3.1工匠大师工作室 1

3.2工匠大师 1

4一般要求 1

4.1领办人 1

4.2依托单位 1

5工作职能 2

5.1带徒传技 2

5.2技能攻关 2

5.3技艺传承 2

5.4技能推广 2

6岗位职责 2

6.1工匠大师职责 2

6.2工作室成员职责 2

7设立流程 2

7.1申报及初审 3

7.2评价认证 3

7.3确定 3

8建设要求 3

8.1基础建设 3

8.2制度建设 3

8.3经费管理 4

9评价认证 4

10退出机制 4

附录A（资料性）工匠大师工作室年度考核自评表 5

参考文献 5

T/HNJK04-2025

前言

本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。

本文件由河南省健康产业发展研究会提出并归口。

本文件起草单位：河南省标准化研究院、河南省健康产业发展研究会秘书处、郑州大学药食健康研究院、仲景中医药产业研究院、河南普济圣药业有限公司、怀帮保和堂国医馆有限公司、黄河科技学院、怀山堂生物科技股份有限公司。

本文件主要起草人：郭敬东、邵同先、练岚、康明轩、秦广雍。

1

T/HNJK04-2025

健康产业工匠大师工作室建设规范

1范围

本文件规定了健康产业（行业）工匠大师工作室的一般要求、工作职能、岗位职责、设立流程、建设要求、评价认证及退出机制。

本文件适用于健康产业（行业）工匠大师工作室的建设。

2规范性引用文件

本文件没有规范性引用文件。

3术语和定义

下列术语和定义适用于本文件。

3.1工匠大师工作室

以战略新兴健康产业、传统优势健康产业、非物质文化遗产健康产业为重点，由工匠大师依托企业、行业研发中心、职业（技工）院校、民办职业培训机构和公共实训基地、高技能人才培训示范基地、规范设立且运行良好的工作室和社会团体等载体领办或创办，配备一批青年技术技能骨干为助手共同组建，开展技能人才培养、技术攻关创新、技艺传承、技术推广等活动的场所。

3.2工匠大师

健康产业工匠大师工作室领办人指牵头创办工匠大师工作室的工匠大师，负责管理工作室的整体运行。健康产业（领域）技能拔尖、技艺精湛并具有较强创新创造能力和社会影响力的高技能人才。

4一般要求

4.1领办人

作为健康产业工匠大师工作室领办人，应具备本职业（工种）技师以上国家职业资格或职业技能等级，或相关专业中级以上技术职称，德技双优，且应具备下列条件之一，能够承担健康产业工匠大师工作室日常工作的优秀高技能人才：

a)获得省市级及以上优秀技能人才或技能类奖项；

b)在省内行业（领域）技能拔尖、技艺精湛并具有较强创新创造能力和一定社会影响力；

c)在带徒传技方面经验丰富，已培养一定数量的高技能人才；

d)被评为市级以上“先进人物”、“先进个人”和“技能人才”等优先；

e)牵头组织参加省级以上技能竞赛和世界技能大赛取得突出成绩的指导教练（师）；

f)市级以上非物质文化遗产传承人。

4.2依托单位

2

T/HNJK04-2025

4.2.1应重视技能人才队伍建设。

4.2.2应建立较为完善的技能人才培养、评价、使用和激励制度。

4.2.3应有需要解决的技术工艺难题或技改项目，或承担绝技绝活代际传承任务。

4.2.4应提供必要资金、场地和设备支持，保障工作室正常运行。

4.2.5依托单位法人为第一责任人，应安排专人协助健康产业工匠大师工作室开展日常管理和服务工作，督促落实各项资金使用和培训管理等规定，确保资金安全和规范运作。

5工作职能

5.1带徒传技

以健康产业工匠大师为带头人，带徒传技，开展技能传帮带和技能人才评价工作，培养高技能人才。

5.2技能攻关