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大学留学生招生管理制度?
一、总则
1.为规范我院留学生招生工作,保证招生质量,促进国际教育交流与合作,依据国家相关法律法规、教育政策以及医院的发展战略和教育目标,特制定本制度。
2.留学生招生工作应遵循“公平、公正、公开”的原则,严格按照规定的程序和标准进行选拔,确保录取学生的质量和水平。
二、招生机构与职责
1.成立留学生招生工作领导小组:由医院院长担任组长,主管教学和国际交流的副院长担任副组长,成员包括国际交流办公室、教学管理部门、财务部门、后勤保障部门等相关负责人。领导小组全面负责留学生招生工作的决策、指导和监督。
2.国际交流办公室
-作为留学生招生工作的牵头部门,负责制定招生计划、招生简章和宣传资料,组织对外宣传推广活动,提升医院在国际上的知名度和影响力。
-受理留学生的报名申请,审核报名材料,组织入学考试和面试,确定拟录取名单,并负责与录取学生及家长的沟通协调工作。
-负责留学生入学后的注册、学籍管理等相关工作,建立留学生档案,跟踪学生在校学习和生活情况,及时处理各类问题。
3.教学管理部门
-参与制定留学生招生专业目录和教学计划,明确各专业的培养目标、课程设置、教学要求等内容,确保教学质量。
-协助国际交流办公室组织入学考试和面试,提供专业方面的支持和指导,参与审核拟录取名单。
-负责安排留学生的教学任务,选派优秀教师承担教学工作,并对教学过程进行监督和评估,保障教学工作的顺利开展。
4.财务部门:负责制定留学生学费、住宿费等收费标准,按照规定收取费用,并做好财务管理和核算工作。同时,配合国际交流办公室制定奖学金政策和资助计划,做好资金的预算和发放工作。
5.后勤保障部门:负责为留学生提供良好的学习和生活条件,包括宿舍安排、餐饮服务、医疗保健、安全保卫等方面的保障工作,确保留学生在校期间的生活便利和安全。
三、招生计划与专业设置
1.招生计划
-根据医院的教学资源、师资力量和发展规划,每年制定留学生招生计划,明确招生专业、招生人数、招生地区等信息。招生计划需报上级主管部门审批后向社会公布。
-在制定招生计划时,应充分考虑国际市场需求、专业特色和优势,合理安排各专业的招生名额,确保招生计划的科学性和合理性。
2.专业设置
-结合医院的学科优势和中医特色,设置适合留学生学习的专业,如中医学、针灸推拿学、中医康复学等。各专业应具备完善的教学体系和课程设置,注重培养学生的中医理论知识和实践技能。
-定期对专业设置进行评估和调整,根据学科发展和市场需求,适时更新和优化专业内容,提高专业的吸引力和竞争力。
四、招生条件与标准
1.基本条件
-具有良好的品德和行为习惯,遵守中国法律法规和学校规章制度。
-身体健康,符合中国教育部规定的留学生入学体检标准。
-具有相应的学历背景和语言能力,具体要求如下:
-本科招生:高中毕业或具有同等学历,具备相应的基础知识和学习能力。对于以汉语为教学语言的专业,要求学生具备一定的汉语水平,达到HSK(汉语水平考试)相应等级标准;对于以英语为教学语言的专业,要求学生具备良好的英语听说读写能力,提供TOEFL(托福)、IELTS(雅思)等英语水平考试成绩证明。
-硕士研究生招生:本科毕业并获得学士学位,所学专业与报考专业相关。以汉语为教学语言的专业,要求学生汉语水平达到HSK相应等级标准;以英语为教学语言的专业,要求学生英语水平达到规定标准,并具有一定的专业英语能力。同时,需要提供本科阶段的成绩单、推荐信等相关材料,部分专业可能要求学生具备一定的科研能力和实践经验。
-博士研究生招生:硕士研究生毕业并获得硕士学位,所学专业与报考专业紧密相关。对汉语或英语水平的要求与硕士研究生招生类似,同时要求学生具备较强的科研能力和创新精神,提供硕士阶段的科研成果、论文发表情况等相关材料,并通过专家面试和考核。
2.学术标准
-根据不同专业和层次的要求,制定具体的学术标准。在审核报名材料时,重点考察学生的学习成绩、专业能力、科研潜力等方面。对于有特殊才能或突出表现的学生,可适当放宽部分条件,但需经过招生工作领导小组的特别审批。
-对于申请奖学金的留学生,除满足基本招生条件外,还应在学术成绩、综合素质等方面表现优异,具体标准按照医院制定的奖学金政策执行。
五、招生宣传与推广
1.宣传资料制作
-国际交流办公室负责制作中英文双语的招生简章、宣传册、招生视频等资料,详细介绍医院的基本情况、学科优势、专业设置、教学特色、师资力量、生活设施、奖学金政策等内容
初级会计持证人
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