2025年6月21日九江市事业单位面试真题及答案解析.docVIP

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2025年6月21日九江市事业单位面试真题及答案解析

第一题:单位推行跨部门信息协同平台,要求各部门每日上传工作数据。你作为项目联络员,发现业务骨干以增加工作量系统操作复杂为由公开反对,其他同事纷纷响应。此时领导要求你一周内完成平台试运行,你会如何协调处理?

[参考答案]

各位考官,面对业务骨干公开反对、同事响应以及领导要求一周内完成平台试运行的多重压力,我作为项目联络员,将从消除抵触情绪、优化操作流程、强化执行保障等方面入手,确保平台顺利上线。?

第一,深入沟通,化解抵触情绪。我会第一时间组织业务骨干和部分同事开展座谈会,以开放、诚恳的态度倾听他们的意见。在会上,先肯定他们对工作的严谨态度和付出的努力,随后说明跨部门信息协同平台对于提高整体工作效率、打破部门壁垒的重要意义,例如通过平台可以减少重复的数据录入工作,实现数据的快速共享,让大家从繁琐的信息传递中解脱出来,将更多精力投入到核心业务中。针对“增加工作量”的顾虑,我会详细解释平台试运行期间,我会全程跟进,协助大家完成数据上传工作,后续也会根据实际情况优化流程,减轻大家的负担。对于“系统操作复杂”的问题,现场收集具体的操作难点,承诺及时反馈给技术团队进行改进,通过面对面的沟通,逐步消除大家的抵触心理。?

第二,优化培训,降低操作难度。根据收集到的操作难点,我会联合技术团队制作一份图文并茂、步骤清晰的操作指南,用通俗易懂的语言详细说明数据上传的流程和注意事项,并录制操作演示视频,方便同事随时学习。同时,安排一场集中培训,邀请技术人员现场进行操作演示和答疑解惑,培训过程中设置实操环节,让同事们当场练习,及时纠正操作错误。此外,建立线上答疑群,在试运行期间安排专人实时解答同事们遇到的问题,确保大家能够熟练掌握平台操作。

第三,明确分工,压实工作责任。与各部门负责人沟通,根据部门实际情况,共同制定详细的数据上传分工表,明确每个岗位的具体职责和数据上传的时间节点,将责任落实到个人。对于积极配合平台试运行工作的部门和个人,我会在后续的工作总结中向领导汇报,建议给予一定的表扬和奖励;对于不配合工作、拖延数据上传的情况,及时进行提醒和督促,必要时向领导汇报,确保各项工作有序推进。?

第四,实时跟进,确保试运行顺利。在试运行的一周内,我会每天定时查看各部门的数据上传情况,对于未按时上传的部门,及时了解原因并协助解决问题。定期汇总试运行期间出现的问题和同事们的反馈意见,每天向领导汇报工作进展情况,根据领导的指示和建议,及时调整工作策略。试运行结束后,组织召开总结会议,对平台试运行情况进行全面评估,总结经验教训,为平台的正式运行做好充分准备。

第二题:为落实智慧助老政策,你负责在社区开展智能手机培训。面临:①老人认为学不会拒绝参加;②单位仅1名专业人员,需招募大学生志愿者;③社区活动室被占用,仅剩露天场地;④部分老人行动不便。请提出解决方案?

[参考答案]

各位考官,针对社区智能手机培训面临的四大难题,我将以满足老人需求为核心,整合各方资源,采取针对性措施,确保培训活动顺利开展。?

第一,消除老人顾虑,激发参与热情。通过社区公告栏、微信群、上门走访等方式,广泛宣传智能手机培训活动的内容和意义,例如学会使用智能手机可以方便老人与子女视频通话、网上购物、预约挂号等,让老人切实感受到学习智能手机带来的便利。邀请已经学会使用智能手机的老人分享自己的学习经验和使用成果,用身边的榜样力量激发其他老人的学习兴趣。对于坚持拒绝参加的老人,安排工作人员上门一对一沟通,了解他们的具体困难和顾虑,提供个性化的解决方案,如为视力不好的老人准备大字版操作指南,让老人感受到我们的关心和诚意,逐步消除他们的抵触情绪。?

第二,招募培训志愿者,充实师资力量。与当地高校的志愿者协会、学生会取得联系,说明社区开展智能手机培训的目的和需求,邀请大学生志愿者参与培训工作。为了提高志愿者的教学能力,在培训前组织一场志愿者培训会议,向他们介绍老年人的学习特点和教学方法,例如要有耐心、讲解要慢、多举例等。同时,为志愿者提供一定的服务保障,如发放志愿服务证书、提供交通补贴等,激励他们积极参与培训工作。此外,安排单位的专业人员对志愿者进行指导和监督,确保培训质量。?

第三,协调活动场地,改善培训环境。主动与占用社区活动室的相关单位或个人进行沟通,说明我们开展智能手机培训活动的重要性和紧迫性,争取他们的理解和支持,协商调整占用时间,优先保障培训活动的开展。如果无法协调,寻找其他合适的室内场地,如社区附近的闲置商铺、居民活动中心等,租赁费用可以通过申请社区活动经费、寻求企业赞助等方式解决。若实在

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