单位解除劳动合同协议书.docVIP

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  • 2025-06-23 发布于广西
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单位解除劳动合同协议书

甲方(用人单位):

名称:______________________

法定代表人:________________

地址:____________________

联系电话:________________

乙方(劳动者):

姓名:____________________

身份证号码:______________

地址:____________________

联系电话:________________

鉴于甲、乙双方于____年__月__日签订了《劳动合同》(合同编号:__________),现经双方平等、自愿、充分协商,就解除劳动合同相关事宜达成如下协议:

一、劳动合同解除

双方一致同意,自____年__月__日起解除双方签订的《劳动合同》,双方的权利义务随之终止。

二、薪资及经济补偿

1.甲方应在本协议生效后的__个工作日内,向乙方支付截至劳动合同解除之日的工资,共计人民币______元(大写:____________________)。工资支付方式按照甲方正常工资发放流程执行。

2.甲方按照法律法规及双方约定,向乙方支付经济补偿金。经双方确认,经济补偿金共计人民币______元(大写:____________________)。此款项将在本协议生效后的__个工作日内支付至乙方指定的银行账户。

乙方指定银行账户信息如下:

-开户银行:______________________

-账户名称:______________________

-账号:______________________

三、工作交接

1.乙方应在本协议生效后的__个工作日内,按照甲方的要求完成工作交接。工作交接内容包括但不限于各类文件资料、办公设备、客户信息、未完成的工作任务等。

2.乙方应向甲方指定的人员办理交接手续,并填写《工作交接清单》。经双方签字确认后,视为乙方已完成工作交接义务。

四、保密及竞业限制

1.乙方承诺,在劳动合同解除后,仍将严格遵守与甲方签订的保密协议,保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息,不得向任何第三方披露或使用,保密期限为自本协议生效之日起__年。

2.若乙方在劳动合同履行期间与甲方签订了竞业限制协议,乙方应继续履行竞业限制义务,竞业限制期限、范围、经济补偿等按照原竞业限制协议执行。

五、社会保险及住房公积金

1.甲方将按照国家规定,为乙方缴纳社会保险及住房公积金至____年__月。自____年__月起,乙方的社会保险及住房公积金由乙方自行办理缴纳事宜。

2.乙方确认,对于甲方已缴纳的社会保险及住房公积金情况无任何异议。

六、声明与保证

1.甲、乙双方均保证本协议的签订、履行及相关事宜均符合法律法规的规定,不存在任何违法违规行为。

2.乙方声明,在离职前已完成所有工作职责,不存在任何因工作原因导致的未决事项或潜在纠纷。乙方离职后,与甲方不存在任何劳动争议、经济纠纷等法律问题。

七、违约责任

1.若一方违反本协议的任何条款,应向对方支付违约金人民币______元(大写:____________________),并赔偿对方因此遭受的全部损失。

2.如乙方违反保密或竞业限制义务,应按照法律法规及双方约定,向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

八、争议解决

如甲、乙双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁机构或人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜,按照法律法规及双方约定执行;法律法规及双方无约定的,由双方协商解决。

甲方(盖章):____________________

法定代表人(签字):________________

签订日期:____年__月__日

乙方(签字):____________________

签订日期:____年__月__日

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