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吉林市农民工返乡就业意愿及影响因素研究

一、引言

随着中国经济的持续发展，农村人口逐渐向城市迁移，农民工成为城市化进程中一个不可忽视的群体。而近年来，由于多方面因素的综合影响，部分农民工开始出现返乡的意愿和行动。本文以吉林市为例，研究农民工返乡就业的意愿及影响因素，为相关政策的制定提供参考依据。

二、研究背景与意义

吉林市作为吉林省的重要城市，其经济发展与农民工的贡献密不可分。然而，随着城市生活压力的增大和农村发展的变化，农民工的就业选择和返乡意愿成为了一个值得关注的问题。因此，研究吉林市农民工返乡就业意愿及影响因素，对于促进农民工的就业稳定、提高农村经济发展水平、实现城乡一体化等具有重要意义。

三、研究方法与数据来源

本研究采用问卷调查和访谈的方式，收集吉林市农民工的就业信息和返乡意愿等相关数据。问卷内容涵盖了农民工的基本情况、就业经历、返乡意愿及影响因素等方面。同时，我们还进行了深入的访谈，了解农民工对于返乡就业的看法和期待。

四、农民工返乡就业意愿分析

通过对数据的整理和分析，我们发现吉林市农民工的返乡就业意愿呈现出以下特点：

1.大部分农民工仍愿意在城市就业，但返乡意愿逐渐增强；

2.年龄、教育水平、家庭状况等因素对农民工的返乡意愿有显著影响；

3.农民工对于返乡后的就业前景和家乡的发展状况持乐观态度。

五、影响因素分析

经过深入研究，我们发现影响吉林市农民工返乡就业的因素主要包括以下几个方面：

1.家庭因素：家庭状况、子女教育等是影响农民工返乡就业的重要因素；

2.经济因素：城市生活压力、家乡经济发展等对农民工的返乡意愿有显著影响；

3.政策因素：政府对农村发展的支持政策、农民工的权益保障等也会影响农民工的返乡就业决策；

4.自身发展因素：农民工对于自我发展和职业规划的需求，也是影响其返乡就业的重要因素。

六、建议与对策

基于

六、建议与对策

基于上述的吉林市农民工返乡就业意愿及影响因素的研究，我们提出以下建议与对策：

1.完善家庭支持政策：针对家庭因素，政府应进一步加强对农民工家庭的支持，如完善农村教育、医疗等基础设施，为农民工返乡提供更好的家庭环境。

2.减轻城市生活压力：对于经济因素，政府应通过政策手段减轻农民工在城市的生活压力，如提供更优惠的住房政策、降低生活成本等，以缓解农民工的返乡意愿。

3.增强农村吸引力：为了吸引农民工返乡就业，农村地区应发展经济、改善就业环境、提升基础设施建设等，以增强农村的吸引力。

4.提升农民工职业技能：针对农民工自身发展需求，应加强职业技能培训，提高其就业竞争力，为其返乡后的就业提供更多机会。

5.强化政策引导与支持：政府应制定更多有利于农民工返乡就业的政策，如提供创业扶持、税收优惠等，以鼓励农民工返乡就业。

6.加强农民工权益保障：保障农民工的合法权益，如工资待遇、劳动条件等，是提高其返乡就业意愿的重要措施。政府应加强监管，确保农民工的权益得到充分保障。

7.开展返乡就业宣传：通过媒体、宣传活动等方式，向农民工宣传返乡就业的优势和机遇，提高其返乡就业的信心和积极性。

8.建立返乡就业服务平台：建立完善的返乡就业服务平台，为农民工提供就业信息、职业培训、创业指导等服务，帮助其顺利实现返乡就业。

通过

吉林市农民工返乡就业意愿及影响因素研究

一、引言

随着中国经济的快速发展和城市化进程的加速，农民工群体作为劳动力市场的重要组成部分，其流动性和就业选择日益受到关注。吉林市作为东北地区的重要城市，其农民工返乡就业现象亦受到广泛关注。本研究旨在深入探讨吉林市农民工返乡就业的意愿及影响因素，以期为相关政策的制定提供科学依据。

二、农民工返乡就业意愿的现状

目前，吉林市农民工的返乡就业意愿呈现出明显的趋势。许多农民工由于家庭、经济、社会等多方面因素的影响，开始考虑返乡就业。这既包括因家庭需要而选择返乡的农民工，也包括因城市生活压力过大而选择回乡发展的农民工。

三、影响农民工返乡就业的因素

1.家庭因素：家庭是影响农民工返乡就业的重要因素。如家庭中有年迈的父母或子女需要照顾，或者家庭希望农民工在家乡发展等，都会对农民工的就业选择产生影响。

2.经济因素：经济因素是影响农民工返乡就业的重要因素之一。如城市生活成本高、工资待遇不理想等，都会使农民工考虑返乡就业。此外，农村经济的发展和就业机会的增加也会吸引农民工返乡。

3.政策因素：政策对农民工返乡就业的影响也不可忽视。政府的相关政策如完善农村教育、医疗等基础设施，提供更优惠的住房政策等，都会对农民工的返乡就业意愿产生影响。

4.个人因素：个人因素如年龄、性别、教育程度、职业技能等也会影响农民工的返乡就业意愿。具有较高教育程度和职业技能的农民工往往更有可能在城市稳定就业，而年龄较大、性别等也会影响其就业选择。