大唐招聘笔试题目及答案.docVIP

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大唐招聘笔试题目及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.以下哪个是大唐的主要业务领域?()

A.金融

B.能源

C.互联网

D.房地产

答案:B

2.大唐的总部位于()。

A.北京

B.上海

C.广州

D.深圳

答案:A

3.大唐成立于()。

A.1994年

B.1998年

C.2002年

D.2006年

答案:A

4.以下哪种能源大唐开发较少?()

A.煤炭

B.风能

C.核能

D.潮汐能

答案:D

5.大唐在国际上的业务()。

A.没有开展

B.正在拓展

C.已经成熟

D.只在亚洲有

答案:B

6.大唐的企业精神不包括()。

A.务实

B.奉献

C.创新

D.激进

答案:D

7.大唐的员工总数大约为()。

A.1万-2万

B.3万-5万

C.8万-10万

D.12万-15万

答案:C

8.大唐主要的发电方式中,哪种占比最大?()

A.火力发电

B.水力发电

C.风力发电

D.光伏发电

答案:A

9.大唐在电力技术研发方面注重()。

A.传统技术改进

B.新兴技术探索

C.两者都有

D.两者都没有

答案:C

10.以下哪项不是大唐的社会责任?()

A.节能减排

B.员工福利

C.垄断市场

D.公益慈善

答案:C

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.大唐的主要业务包括()。

A.电力生产

B.电力销售

C.电力设备制造

D.电力技术研发

答案:ABCD

2.大唐在国内的业务分布在()。

A.东部地区

B.西部地区

C.中部地区

D.东北地区

答案:ABCD

3.大唐的企业文化要素有()。

A.担当

B.诚信

C.协同

D.超越

答案:ABCD

4.大唐在能源领域的发展方向包括()。

A.清洁化

B.高效化

C.智能化

D.多元化

答案:ABCD

5.以下哪些属于大唐的优势()。

A.技术实力

B.规模经济

C.品牌影响力

D.市场占有率

答案:ABCD

6.大唐在员工培训方面注重()。

A.专业技能

B.管理能力

C.企业文化

D.国际视野

答案:ABCD

7.大唐与以下哪些方面有合作关系()。

A.供应商

B.科研机构

C.同行业企业

D.政府部门

答案:ABCD

8.大唐的发展受到以下哪些因素的影响()。

A.政策法规

B.市场需求

C.技术创新

D.国际形势

答案:ABCD

9.大唐在环保方面采取的措施有()。

A.减少污染物排放

B.推广清洁能源

C.加强环境监测

D.植树造林

答案:ABC

10.以下哪些属于大唐的经营理念()。

A.价值思维

B.效益导向

C.创新驱动

D.稳健发展

答案:ABCD

三、判断题(每题2分,共10题)

1.大唐只在国内开展业务。()

答案:错误

2.大唐的火力发电占总发电量的比例在逐年下降。()

答案:正确

3.大唐不重视新兴能源技术的研发。()

答案:错误

4.大唐的企业文化只针对国内员工。()

答案:错误

5.大唐在同行业中的竞争力只取决于规模大小。()

答案:错误

6.大唐没有参与国际能源合作项目。()

答案:错误

7.大唐的员工不需要具备创新意识。()

答案:错误

8.大唐在发展过程中不需要考虑环保因素。()

答案:错误

9.大唐的经营只注重短期效益。()

答案:错误

10.大唐的技术研发只集中在总部。()

答案:错误

四、简答题(每题5分,共4题)

1.简述大唐在清洁能源发展方面的主要举措。

答案:大唐在清洁能源发展方面主要举措包括加大对风能、太阳能等清洁能源的投资开发,提高清洁能源在总能源中的占比;积极研发清洁能源相关技术,提升清洁能源的发电效率和稳定性;同时加强与国内外相关企业和科研机构合作。

2.请简要说明大唐的企业价值观。

答案:大唐的企业价值观包括担当、诚信、协同、超越等,要求员工在工作中勇于承担责任,保持诚信态度,与各方协同合作,不断超越自我,推动企业发展。

3.阐述大唐在人才培养方面的特点。

答案:大唐在人才培养方面注重多方面发展。重视专业技能培训,提升员工在业务方面的能力;也关注管理能力培养,为企业储备管理人才;同时加强企业文化的灌输,并且拓展员工国际视野。

4.简述大唐对国家能源安全的贡献。

答案:大唐通过稳定的电力供应保障国家能源需求,在传统能源领域不断优化升级,提高能源利用效率。积极开发新能源,实现能源结构多元化,减少对外部能源的依赖,保障国家能源安全。

五、讨论题(每题5分,

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