公司内部培训报销流程.pptxVIP

公司内部培训报销流程;CATALOGUE;01;;;报销费用;02;根据公司的战略目标和员工的职业发展需求，确定培训的具体目标，包括提升技能、改变态度、获取新知识等。;;编制培训预算;03;员工应按时参加培训课程，不得迟到、早退或无故缺席。;员工应将培训期间发放的所有资料整理好，以便日后查阅。;培训结束后，员工应及时领取培训证书，作为个人培训和技能提升的证明。;04;;;员工提交报销申请后，需经过部门主管、财务部门及分管领导审批，审批通过后方可报销。;05;;;将审核通过的报销费用进行核算，计入相应成本或费用科目。;06;设立反馈渠道;评估指标制定;下一轮培训报销计划制定;THANKS