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社团内规章制度

一、社团成员基本准则

1.社团成员必须遵守国家法律法规，遵守社会公德，维护社会秩序。

2.社团成员应遵循诚实守信的原则，保持良好的道德品质，树立良好的个人形象。

3.社团成员应积极参加社团组织的各项活动，履行会员义务，为社团的繁荣发展贡献力量。

4.社团成员应尊重他人，团结协作，互相帮助，共同进步。

5.社团成员应自觉维护社团的声誉和形象，不得在社团内部或对外进行有损社团形象的行为。

二、社团组织架构及职责

1.社团设立会长、副会长、秘书长、副秘书长等职务，负责社团的日常管理及组织活动。

2.会长职责：

（1）负责社团的全面工作，召集和主持社团会议。

（2）制定社团发展规划，指导社团工作。

（3）对外代表社团，签署有关文件。

（4）监督社团财务状况。

3.副会长职责：

（1）协助会长开展社团工作。

（2）分管社团的某一领域或部门。

（3）受会长委托，代表社团参加相关活动。

4.秘书长职责：

（1）负责社团的内部管理，协调各部门工作。

（2）组织实施社团活动。

（3）负责社团文件的整理和归档。

（4）负责社团成员的考核和奖励。

5.副秘书长职责：

（1）协助秘书长开展社团工作。

（2）分管社团的某一部门。

（3）受秘书长委托，代表社团参加相关活动。

三、社团活动管理

1.社团活动分为常规活动和临时活动。

2.常规活动：

（1）每周一次的社团内部例会。

（2）每月一次的社团全体成员大会。

（3）每季度一次的社团交流活动。

3.临时活动：

（1）根据实际情况，由会长或副会长提议，经社团会议讨论决定。

（2）临时活动应提前一周通知社团成员，并做好活动策划和安排。

4.社团活动应遵循以下原则：

（1）活动内容健康、积极、向上。

（2）活动形式多样，富有创意。

（3）活动组织有序，确保成员安全。

（4）活动结束后，及时进行总结和反馈。

四、社团成员管理

1.社团成员加入和退出：

（1）加入社团需提交书面申请，经会长审批通过。

（2）退出社团需提前一个月向会长提交书面申请，经批准后方可退出。

2.社团成员考核：

（1）社团成员每季度进行一次考核，由会长、副会长和秘书长组成考核小组。

（2）考核内容包括：活动参与度、工作态度、团队协作等。

（3）考核结果分为优秀、合格、不合格三个等级。

3.社团成员奖励与处罚：

（1）对表现优秀的社团成员，给予表彰和奖励。

（2）对违反社团纪律的成员，给予警告、严重警告、留会察看、开除等处罚。

五、社团财务管理

1.社团财务实行独立核算，建立健全财务管理制度。

2.社团经费来源：

（1）会费。

（2）捐赠。

（3）其他合法收入。

3.社团经费使用：

（1）社团活动费用。

（2）社团办公费用。

（3）社团成员奖励费用。

4.社团财务公开：

（1）每季度向社团成员公布财务状况。

（2）接受社团成员的监督和查询。

六、社团纪律与违规处理

1.社团成员应遵守以下纪律：

（1）不得在社团内部进行商业活动。

（2）不得利用社团资源谋取个人私利。

（3）不得在社团内部传播不良信息。

（4）不得损害社团声誉和形象。

2.违规处理：

（1）对违反社团纪律的成员，视情节轻重，给予警告、严重警告、留会察看、开除等处罚。

（2）对涉及违法犯罪的成员，移交司法机关处理。

七、社团终止与解散

1.社团终止：

（1）因会员数量不足等原因，无法继续开展活动。

（2）社团决策机构决定终止。

2.社团解散：

（1）社团终止后，由会长宣布解散。

（2）社团解散后，对剩余财产进行清算，按照会员大会的决定处理。

八、社团其他事项

1.本规章制度自颁布之日起实施。

2.本规章制度解释权归社团决策机构。

3.本规章制度如有未尽事宜，由社团决策机构补充。

4.本规章制度修改权归社团决策机构。

九、社团成员行为准则

1.社团成员应自觉遵守以下行为准则：

（1）积极参加社团活动，维护社团团结。

（2）遵守社团纪律，服从社团管理。

（3）尊重他人，关爱他人，乐于助人。

（4）树立良好的个人形象，为社团增光添彩。

2.社团成员应遵守以下网络行为准则：

（1）不在社团群聊或社交媒体发布不良信息。

（2）不参与网络暴力，尊重他人言论自由。

（3）不传播虚假信息，维护网络秩序。

（4）遵守国家网络安全法律法规，保护个人隐私。

3.社团成员应遵守以下活动现场行为准则：

（1）按时参加活动，不迟到、不早退。

（2）遵守活动现场纪律，服从工作人员安排。

（3）保持活动现场整洁，不乱扔垃圾。

（4）积极