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2025年昌都地区公务员考试行测真题
第一部分单选题(50题)
1、“赣扶文〔2019〕9号”是（）。
A.公文索引号
B.公文顺序号
C.发文机关代字
D.发文字号
【答案】：D
【解析】发文字号由发文机关代字、年份和发文顺序号组成。“赣扶文〔2019〕9号”中“赣扶文”是发文机关代字，“〔2019〕”是年份，“9号”是发文顺序号，整体属于发文字号。公文索引号是为了方便公文的管理和检索而赋予的编号；公文顺序号是指某一年度内所发各种不同文件按先后顺序统一编制的序号；发文机关代字只是发文字号的一部分，不能代表“赣扶文〔2019〕9号”整体。所以“赣扶文〔2019〕9号”是发文字号。
2、下列关于公告和通告说法不正确的是（）。
A.公告只起到宣告消息的目的，通告除了告知消息且具有一定约束力
B.公告告知的是一般事项，通告告知的是重要事项
C.公告宣告的范围比通告告知的范围广
D.公告和通告都属于告知性文种
【答案】：B
【解析】此题为关于公告和通告特点的知识考查题。公告通常是向国内外宣布重要事项或者法定事项，其告知对象是国内外公众，范围非常广泛，且主要起到宣告消息的目的。通告是在一定范围内公布应当遵守或周知的事项，有一定的适用范围，不仅告知消息，对相关人员还具有一定的约束力。所以，公告告知的是重要事项，而通告告知的是一般事项。另外，公告和通告都属于告知性文种。因此说法不正确的是告知内容的描述颠倒了，即告知一般事项的是通告，告知重要事项的是公告。
3、填入①处最恰当的是（）。
A.附件
B.编后语
C.补充说明
D.注脚
【答案】：A
【解析】由于缺少题干文本，无法判断填入①处最恰当的内容。若能提供关于①处所在的文本信息，如相关文章、段落等，就能综合考虑整体语境和各选项的含义来分析。“附件”通常是附在正文后面的相关资料；“编后语”是编辑人员在文章或书籍等结束时所写的简短话语，对内容进行总结、评价或补充说明；“补充说明”是对已有内容进行额外的解释；“注脚”是对文中字句的解释，一般放在书页下端。需根据具体语境来确定最恰当的内容。
4、激光属于光的一种，且是一种特殊的光，下列不属于激光用途的是（）。
A.当照明用
B.对金属切割不轻易产生火花
C.可以进行焊接
D.可以手术
【答案】：A
【解析】本题可根据激光的特点和实际应用来分析各选项。激光是一种特殊的光，具有高亮度、高方向性、高单色性等特点。激光能量高度集中，通常不用作照明。照明需要的是能够广泛均匀地照亮一定区域的光，激光的高方向性使其难以满足照明的广泛覆盖需求，所以它并非用于日常照明的常见选择。激光可以对金属进行切割，在切割过程中由于能量集中且作用迅速，相比于传统切割方式，不轻易产生火花。激光的高能量可以使金属材料迅速熔化、汽化，因此可用于金属的焊接。在医疗领域，激光可以精准地作用于人体组织，能够进行手术，比如眼科手术、肿瘤切除手术等。综上，该题的正确答案为当照明用。
5、预先对一定时期内的工作作出具体打算和安排的常用公文种类是（）。
A.工作简报
B.工作总结
C.工作计划
D.工作报告
【答案】：C
【解析】工作简报是传递某方面信息的简短的内部小报，用于汇报工作、反映问题等，并非对一定时期内工作作出具体打算和安排。工作总结是对过去一段时间工作进行全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，是对过去工作的回顾，而非预先规划。工作计划是对未来一定时期内的工作预先作出安排和打算，符合对一定时期内工作作出具体打算和安排这一描述。工作报告通常是向上级机关汇报工作、反映情况等，主要是陈述工作情况，不是预先对工作的规划。所以答案是工作计划。
6、刘某在W市担任领导职务期间，凭借其独特的领导方式赢得了下属的尊敬。不久后，刘某调任至M市，因M市具有独特的人文环境，其之前的领导方式未能得到下属理解，刘某为此产生反感情绪。这表明作为领导者应该遵循（）。
A.谨慎原则
B.公平原则
C.权变原则
D.信任原则
【答案】：C
【解析】题中刘某在W市采用独特领导方式受下属尊敬，但调到M市后，因M市独特人文环境，这种领导方式未获下属理解，刘某还产生反感。在不同环境中同样的领导方式效果不同，这体现出领导方式需要根据具体情境灵活调整。谨慎原则强调做事小心慎重，公平原则注重对待下属公平公正，信任原则侧重于领导者对下属给予信任，这些都与本题情境不符。而权变原则就是强调根据不同的环境和条件，灵活地采取相应的管理方式和方法，以适应变化。所以领导者应遵循权变原则。
7、“骏马能历险，犁田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟。”这句话启示我们在用人方面要坚持（）。
A.德才兼备原则
B.适才适用原则
C.法制管理原则
D.任人唯亲原则
【答案】：B
【解析】题干
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