原创力文档- 1、本文档共3页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
40minGMAT测试卷参考答案和分数评判
课程说明
【满分6分：低于4分上GMAT预备课程，高于4分上GMAT强化课程】
SECTION1写作部分TIME10分钟
GMAT模考参考范文：
ISSUE：
“Themosteffectivewayformanagerstoassignworkistodividecomplextasksintotheirsimplercomponent
parts.Thisway,eachworkercompletesasmallportionofthetaskbutcontributestothewhole.”
“经理指派工作的最有效的方法是把负责的工作分成比较简单的组成部分。这样的话，每个工人完成工作
的一小部分但对整体都有贡献。”
Thestatedopinionisthatthemosteffectivewayformanagerstoassignworkistodividecomplextasksintotheir
simplercomponentparts.Thisstrategyisprobablycost-effectiveinmanysituations.However,Ithinkthatit
worksagainstimportantorganizationalvaluesovertime.
Distinctdivisionsoflaborareefficientforanumberofreasons.Firstofall,workerswithfewhighlyspecificskills
areusuallycheapertohirethanthosewithbroadereducationandexperience.Secondly,itislespensivetotrain
employeesinnarrowareas.Finally,strictcompartmentalizationoftasksmakesiteasierformanagerstocontrol
employees,and,therefore,tocontrolandincreaseproductivity.Buthoweverprofitablethisstrategymightbein
theshortrun,itcanultimatelyworkagainsttheorganization.
Tobeginwith,fragmentingworkintosmallunitsleadstoemployeealienation.Thoseresponsibleforonlya
detailedcomponentofaprojectcaneasilylosesightoflargerorganizationalgoalsandtheirownimportancein
achievingthem.Researchindicatesthattheythenbecomelesscommittedtotheirwork,andlessproductive.Of
course,unproductiveemployeescanbereplaced.Butreplacementiscostly;andhighemployeeturnoverisbadfor
organizationalmorale.
Inaddition,compartmentalizingtaskscanstiflecreativity,aswellasundermineself-motivationandprideinone’s
work.Withlittlecollaborationore
您可能关注的文档
- 苏教版六级上册数学解决问题策略检测题及答案分析.pdf
- 五级上册语文五上有趣汉字.pdf
- 专题写作新题赏析一.pdf
- 镭蒙立体车库专利报告.pdf
- 包中含审核后题目可作为权威真题阅读听力部分参.pdf
- 2025年福建莆田荔源集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年湖北中震科技集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年安徽芜湖楚江集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年浙江长兴城投集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年中化化肥辽宁公司招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年福建厦门佰翔集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年中铝宁夏能源集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年中国中煤能源集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年东风启辰汽车公司招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年中钞油墨有限公司招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年中煤能源股份公司招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年湖州长兴城投集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年辽宁千山旅游集团招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年安徽颍东城投公司招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
- 2025年中建八局大连公司招聘笔试备考题库（带答案详解）.pdf
文档评论（0）